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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Michigan.
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive Director of Aging Bajo el percentil 10 | $17k $18k |
CEO Bajo el percentil 10 | $15k $16k |
CFO Percentil 10 a 25 | $14k $16k |
Executive Director of Development Bajo el percentil 10 | $14k $15k |
Director of Resident Living Director (Operational) Bajo el percentil 10frente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | $9k $10k |
HR Director Director (Operational) Bajo el percentil 10frente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | $533 $580 |
Director of Dining Services Director (Operational) Bajo el percentil 10frente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | $494 $537 |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Detroit-Warren-Dearborn, MI, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 26 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en JEWISH HOME SERVICES INC equivalió al 0.2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 30%
desde 2022
De $24k en 2022 a $17k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Detroit-Warren-Dearborn, MI, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 30% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 1%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer bajó 17% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Director (Operational) subió 130% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre JEWISH HOME SERVICES INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de JEWISH HOME SERVICES INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en JEWISH HOME SERVICES INC recibió USD 16,727 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más bajo para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en Michigan: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan más. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de JEWISH HOME SERVICES INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Michigan, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en JEWISH HOME SERVICES INC se ubica en el 10% más bajo. En 2023, la compensación total más alta en JEWISH HOME SERVICES INC equivalió al 0.2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de JEWISH HOME SERVICES INC?
En 2023, JEWISH HOME SERVICES INC reportó $10.7M en ingresos totales y $10.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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