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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 12 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica de todo el país.
- Base
- $236k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $71k
- Base
- $165k
- Bono
- $3k
- Otros
- —
- Beneficios
- $26k
- Base
- $158k
- Bono
- $3k
- Otros
- —
- Beneficios
- $20k
- Base
- $178k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $1k
- Base
- $90k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $13k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
RN Clinical Liaison Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75frente a pares de Atención médica en Kansas | $236k | — | — | $71k | $307k |
Senior Vice President of Partner Solutions Percentil 25 a mediana | $165k | $3k | — | $26k | $193k |
Senior Vice President of Human Resources Percentil 25 a mediana | $158k | $3k | — | $20k | $181k |
Registered Nurse Empleado mejor remunerado Percentil 25 a medianafrente a pares de Atención médica en Kansas | $178k | — | — | $1k | $180k |
Paramedic/emt-p Empleado mejor remunerado Percentil 10 a 25frente a pares de Atención médica en Kansas | — | — | — | — | $143k |
Vice President of Marketing and Communication Vicepresidente Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $130k |
Part-year President Mediana a percentil 75frente a pares de Atención médica en Kansas | — | — | — | — | $127k |
Senior Vice President of Finance Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $106k |
Chief Executive Officer Percentil 25 a medianafrente a pares de Atención médica en Kansas | $90k | — | — | $13k | $104k |
Director Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $63k |
VP of Finance Vicepresidente Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $53k |
Part-year Secretary Directivo | — | — | — | — | $36k |
Más 8 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en KRUCIAL RAPID RESPONSE INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 85%
desde 2023
De $2.1M en 2023 a $307k en 2024.
La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado bajó 85% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 65%.
- La remuneración del cargo de vicepresidente sénior subió 8% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de vicepresidente bajó 92% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre KRUCIAL RAPID RESPONSE INC
¿Cuánto gana el empleado mejor remunerado de KRUCIAL RAPID RESPONSE INC?
En 2024, el puesto de empleado mejor remunerado en KRUCIAL RAPID RESPONSE INC recibió USD 306,707 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de empleado mejor remunerado entre organizaciones de Atención médica en Kansas, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del empleado mejor remunerado de KRUCIAL RAPID RESPONSE INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Kansas, la remuneración de 2024 del empleado mejor remunerado en KRUCIAL RAPID RESPONSE INC se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en KRUCIAL RAPID RESPONSE INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de KRUCIAL RAPID RESPONSE INC?
En 2024, KRUCIAL RAPID RESPONSE INC reportó $15.4M en ingresos totales y $19.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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