SEE SCHEDULE OLOGISTICS MANAGEMENT INSTITUTE WAS REBRANDED AND REIMAGINED AS NOBLEREACH FOUNDATION FOLLOWING THE DIVESTITURE OF ITS GOVERNMENT CONTRACTING PRACTICE IN JULY 2022. NOBLEREACH'S MISSION, WHILE STILL ROOTED IN SERVING THE PUBLIC SECTOR AND THE NATIONAL INTEREST, IS UPDATED FOR THE 21ST CENTURY TO FOCUS ON TALENT AND INNOVATION. WE BELIEVE THAT AMERICA'S PROSPERITY AND ITS NATIONAL AND ECONOMIC SECURITY DEMAND A RENEWED SPIRIT OF NATIONAL SERVICE AND PUBLIC PURPOSE AMONG OUR BRIGHTEST MINDS AS WELL AS THE PROMOTION OF MISSION-SERVING INNOVATION ECOSYSTEMS.TODAY, NOBLEREACH SEEKS TO UNITE THE ENTREPRENEURIAL AGILITY OF THE PRIVATE SECTOR, THE IDEAS AND TALENT FROM ACADEMIA, AND THE SCALE AND PURPOSE OF THE PUBLIC SECTOR TO DRIVE INNOVATION TOWARD SOLVING OUR NATION'S TOUGHEST CHALLENGES BY INSPIRING THE NEXT GENERATION OF MISSION-DRIVEN CHANGEMAKERS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 18 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Ciencia y tecnología de todo el país.
- Base
- $738k
- Bono
- $288k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $38k
- Base
- $413k
- Bono
- $282k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $30k
- Base
- $416k
- Bono
- $160k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $22k
- Base
- $369k
- Bono
- $79k
- Otros
- $830
- Beneficios
- $28k
- Base
- $330k
- Bono
- $80k
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $3k
- Base
- $323k
- Bono
- $79k
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $12k
- Base
- $280k
- Bono
- $104k
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $2k
- Base
- $259k
- Bono
- $88k
- Otros
- $829
- Beneficios
- $21k
- Base
- $115k
- Bono
- $190k
- Otros
- $47k
- Beneficios
- $1k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO and Board Director Sobre el percentil 90frente a pares de Ciencia y tecnología en Virginia | $738k | $288k | $2k | $38k | $1.1M |
Senior Fellow Empleado mejor remunerado Sobre el percentil 90 | $413k | $282k | $2k | $30k | $750k |
CFO Sobre el percentil 90 | $416k | $160k | $1k | $22k | $623k |
Legal Council Empleado mejor remunerado Sobre el percentil 90 | $369k | $79k | $830 | $28k | $501k |
Cao & Treasurer Sobre el percentil 90 | $330k | $80k | $4k | $3k | $442k |
Evp, Academic Partnerships Percentil 75 a 90frente a todos los sectores a nivel nacional | $323k | $79k | $4k | $12k | $438k |
Senior Commercialization Advisor Empleado mejor remunerado Percentil 75 a 90 | $280k | $104k | $4k | $2k | $404k |
Sr. Commercialization Advisor Empleado mejor remunerado Percentil 75 a 90 | $259k | $88k | $829 | $21k | $389k |
Outgoing Fellow Empleado clave Percentil 75 a 90 | $115k | $190k | $47k | $1k | $374k |
Board Chair Presidente del consejo directivo Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $79k |
Board Director Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $68k |
Board Director Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $68k |
Board Director Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $68k |
Board Director Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $57k |
Board Director Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $56k |
Board Director Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $56k |
Board Director Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $56k |
Board Director Consejero Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $38k |
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en LOGISTICS MANAGEMENT INSTITUTE equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de ciencia y tecnología es 9%.
Basado en 1,078 organizaciones de ciencia y tecnología, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Se mantuvo estable
desde 2023
De $1.1M en 2023 a $1.1M en 2024.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 1% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 52%.
- La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado subió 10% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de director de finanzas (CFO) bajó 27% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre LOGISTICS MANAGEMENT INSTITUTE
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de LOGISTICS MANAGEMENT INSTITUTE?
En 2024, el puesto de director ejecutivo (CEO) en LOGISTICS MANAGEMENT INSTITUTE recibió USD 1,080,492 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Ciencia y tecnología en Virginia: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de LOGISTICS MANAGEMENT INSTITUTE con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Ciencia y tecnología en Virginia, la remuneración de 2024 del director ejecutivo (CEO) en LOGISTICS MANAGEMENT INSTITUTE se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en LOGISTICS MANAGEMENT INSTITUTE equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de ciencia y tecnología es 9%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de LOGISTICS MANAGEMENT INSTITUTE?
En 2024, LOGISTICS MANAGEMENT INSTITUTE reportó $30.3M en ingresos totales y $40.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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