TO PROVIDE QUALITY HEALTHCARE SERVICES TO THE COMMUNITY WHICH IT SERVES. THESE SERVICES INCLUDE ACUTE GENERAL INPATIENT AND OUTPATIENT CARE, SWING BED, ENDOSCOPY, PHYSICAL THERAPY AND OTHER RELATED SERVICES.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Florida.
- Base
- $229k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $33k
- Base
- $191k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Physician Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $229k | — | — | $33k | $263k $287k |
CEO Mediana a percentil 75 | $191k | — | — | — | $192k $210k |
CFO Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $129k $141k |
Cno Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $122k $133k |
Cph Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $119k $130k |
Hro Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $110k $120k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 6 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en MADISON COUNTY HOSPITAL HEALTH SYSTEMS INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 11%
desde 2022
De $237k en 2022 a $263k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 11% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 17%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 5% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 16% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre MADISON COUNTY HOSPITAL HEALTH SYSTEMS INC
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de MADISON COUNTY HOSPITAL HEALTH SYSTEMS INC?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en MADISON COUNTY HOSPITAL HEALTH SYSTEMS INC recibió USD 263,197 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Atención médica en Florida, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de MADISON COUNTY HOSPITAL HEALTH SYSTEMS INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Florida, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en MADISON COUNTY HOSPITAL HEALTH SYSTEMS INC se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2023, la compensación total más alta en MADISON COUNTY HOSPITAL HEALTH SYSTEMS INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de MADISON COUNTY HOSPITAL HEALTH SYSTEMS INC?
En 2023, MADISON COUNTY HOSPITAL HEALTH SYSTEMS INC reportó $16M en ingresos totales y $16.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de CFO Nonprofit
Cuanto ganan los CFOs nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos en una busqueda de empleo o negociacion.
Leer másSalario de Director Ejecutivo Nonprofit
Cuanto ganan los directores ejecutivos nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos para busquedas de empleo, negociaciones y decisiones de junta.
Leer másCómo Consultar Salarios Nonprofit
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más