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Año fiscal 2023

MILFORD REGIONAL PHYSICIAN GROUP INC

Milford, Massachusetts·EIN 04-3159969·NTEE E110 · Health Care·501(c)(3)
Ingresos totales
$117.8M
Activos totales
$68.1M
Gastos totales
$127.8M
Directivos reportados
21
Misión

Our primary mission at Milford Regional Healthcare System, which includes Milford Regional Medical Center and Milford Regional Physician Group, is to provide exceptional healthcare services to all individuals in our community with dignity, compassion and respect.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Massachusetts.

President
Key Employee
Percentil 75 a 90
$702k
$784k
Base
$519k
Bono
$91k
Otros
Beneficios
$37k
Physician
Highest Compensated Employee
Percentil 75 a 90
$615k
$686k
Base
$615k
Bono
Otros
Beneficios
$41k
Physician
Highest Compensated Employee
Percentil 75 a 90
$605k
$676k
Base
$540k
Bono
$35k
Otros
Beneficios
$26k
Physician
Highest Compensated Employee
Percentil 75 a 90
$604k
$674k
Base
$604k
Bono
Otros
Beneficios
$10k
Physician
Highest Compensated Employee
Percentil 75 a 90
$575k
$642k
Base
$575k
Bono
Otros
Beneficios
$909
Physican
Highest Compensated Employee
Percentil 75 a 90
$569k
$636k
Base
$569k
Bono
Otros
Beneficios
$41k
Trustee
Board Member
Mediana a percentil 75
$371k
$414k
Base
$353k
Bono
Otros
Beneficios
$15k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 14 personas sin remuneración.

Ver compensación en Atención médica

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en MILFORD REGIONAL PHYSICIAN GROUP INC equivalió al 0.5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.

Esta organización (2023)
0.5%
Mediana del sector
4%
Mitad central del sector
1% a 13%

Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Se mantuvo estable
desde 2022

De $700k en 2022 a $702k en 2023.

$700k
2022
$702k
2023
En dólares de hoyEst.
Bajó 3% en términos reales$808k a $784k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Key Employee se mantuvo estable de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 2%.

$700k en 2022 a $702k en 2023.
  • La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 7% de 2022 a 2023.
  • La remuneración del cargo de Board Member bajó 21% de 2022 a 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre MILFORD REGIONAL PHYSICIAN GROUP INC

¿Cuánto gana el Key Employee de MILFORD REGIONAL PHYSICIAN GROUP INC?

En 2023, el puesto de Key Employee en MILFORD REGIONAL PHYSICIAN GROUP INC recibió USD 701,773 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Key Employee entre organizaciones de Atención médica en Massachusetts, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Key Employee de MILFORD REGIONAL PHYSICIAN GROUP INC con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Massachusetts, la remuneración de 2023 del Key Employee en MILFORD REGIONAL PHYSICIAN GROUP INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en MILFORD REGIONAL PHYSICIAN GROUP INC equivalió al 0.5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de MILFORD REGIONAL PHYSICIAN GROUP INC?

En 2023, MILFORD REGIONAL PHYSICIAN GROUP INC reportó $117.8M en ingresos totales y $127.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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