Misión
TO WORK TOGETHER TO PROVIDE TECHNOLOGY ARCHITECTURE AND INFRASTRUCTURE TO A COLLABORATIVE GROUP OF HEALTH CENTERS AND CLINICS TO MEET THE CHALLENGES OF QUALITY MEASURES AND MEANINGFUL USE AT A REDUCED COST AND INSURING ROBUST DISASTER PREPAREDNESS/RECOVERY AND SECURITY SYSTEMS.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2023
| Salario base | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|
Más 10 personas sin remuneración.
Subió 20%
desde 2022
De $38k en 2022 a $45k en 2023.
$38k
2022
$45k
2023
$38k
2022
$45k
2023
Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
1
MJMH IMPROVEMENT CORPORATION2023
$108k
2
SINGING RIVER HEALTH SYSTEM FOUNDATION2023
$90k
3
MISSISSIPPI HEALTH SAFENET2023
$45k
4
CARY CHRISTIAN CENTER INC2023
$44k
5
CENTER FOR PREGNANCY CHOICES2024
$39k
6
MY CHOICES PREGNANCY HELP CLINIC2024
$28k
Gratis, para siempre
Crea listas. Guarda tus benchmarks.
Una cuenta gratuita en Lucido te permite crear listas de organizaciones y guardar tus filtros de búsqueda. Sin tarjeta de crédito.
Crear cuenta gratuita
¿Ya tienes cuenta? Inicia sesión
Construye un benchmark
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.