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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Artes, cultura y humanidades de todo el país.
- Base
- $194k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
- Base
- $168k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $300
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & CEO Percentil 75 a 90frente a pares de Artes, cultura y humanidades en Illinois | $194k | — | — | $21k | $218k $241k |
VP & Cdo Mediana a percentil 75 | $168k | — | — | $300 | $168k $186k |
VP & CFO Mediana a percentil 75frente a pares de Artes, cultura y humanidades en Illinois | — | — | — | — | $138k $153k |
VP & COO Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $127k $140k |
VP & CMO Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $123k $136k |
VP Academic Affairs Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $115k $127k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 20 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en MUSIC INSTITUTE OF CHICAGO equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de artes, cultura y humanidades es 11%.
Basado en 17,098 organizaciones de artes, cultura y humanidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 6%
desde 2022
De $232k en 2022 a $218k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 6% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 6%.
- La remuneración del cargo de Chief Development Officer subió 2593% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 7% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre MUSIC INSTITUTE OF CHICAGO
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de MUSIC INSTITUTE OF CHICAGO?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en MUSIC INSTITUTE OF CHICAGO recibió USD 217,768 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Artes, cultura y humanidades en Illinois, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de MUSIC INSTITUTE OF CHICAGO con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Artes, cultura y humanidades en Illinois, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en MUSIC INSTITUTE OF CHICAGO se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en MUSIC INSTITUTE OF CHICAGO equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de artes, cultura y humanidades es 11%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de MUSIC INSTITUTE OF CHICAGO?
En 2023, MUSIC INSTITUTE OF CHICAGO reportó $7.1M en ingresos totales y $7.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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