TO PROVIDE UNION MEMBERS WITH REPRESENTATION IN VARIOUS LABOR RELATED ISSUES THROUGH CONTRACT NEGOTIATION AND COLLECTIVE BARGAINING.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 25 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $126k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
- Base
- $108k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President Mediana a percentil 75 | $126k | — | — | $8k | $158k $171k |
Exec Vice President Vice President Mediana a percentil 75 | $108k | — | — | $19k | $151k $163k |
Dir of Org Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $137k $149k |
Secretary/treasurer Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $135k $146k |
Dir of Indstrl Rel Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $133k $144k |
Dir of Maint Div Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $23k $25k |
Leg/pol Dir Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $21k $23k |
Asst Dir Bronx Instal. - Thru 12/24 Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $16k $17k |
Coordinating VP Vice President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $9k $10k |
Asst Dir Maintenance Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $8k $9k |
Dir Clerk Division - Thru 02/25 Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $8k $9k |
Asst Dir Morgan P & DC Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $8k $9k |
Dir Morgan P & DC Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $8k $9k |
Asst Dir of Nji/ndc Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $8k $8k |
Asst Dir Nji/ndc Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $7k $8k |
Dir Bronx Installation - Thru 12/24 Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $7k $7k |
Director Nji/ndc Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $6k $7k |
Dir Mtr Vehicle Division Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $5k $5k |
Trustee Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $2k $2k |
Trustee Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $1k $1k |
Trustee Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $1k $1k |
Trustee Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $1k $1k |
Dir Clerk Division - Thru 02/24 Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $1k $1k |
Asst. Dir Dvd - Thru 11/24 Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $1k $1k |
Asst. Dir Clerk Div - Thru 02/24 Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $975 $1k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 1 persona sin remuneración.
Cayó 10%
desde 2023
De $175k en 2023 a $158k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 10% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 7%.
- La remuneración del cargo de Vice President se mantuvo estable de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Board Member subió 275% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
NEW YORK METRO AREA POSTAL UNIONAFL-CIO reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre NEW YORK METRO AREA POSTAL UNIONAFL-CIO
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de NEW YORK METRO AREA POSTAL UNIONAFL-CIO?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en NEW YORK METRO AREA POSTAL UNIONAFL-CIO recibió USD 157,815 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de NEW YORK METRO AREA POSTAL UNIONAFL-CIO con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en NEW YORK METRO AREA POSTAL UNIONAFL-CIO se ubica entre la mediana y el percentil 75.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de NEW YORK METRO AREA POSTAL UNIONAFL-CIO?
En 2024, NEW YORK METRO AREA POSTAL UNIONAFL-CIO reportó $3.7M en ingresos totales y $3.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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