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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
- Base
- $328k
- Bono
- $35k
- Otros
- $56k
- Beneficios
- $26k
- Base
- $174k
- Bono
- $23k
- Otros
- $570
- Beneficios
- $25k
- Base
- $137k
- Bono
- $20k
- Otros
- $570
- Beneficios
- $11k
- Base
- $143k
- Bono
- $5k
- Otros
- $366
- Beneficios
- $7k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Head of School officer (unspecified) | $328k | $35k | $56k | $26k | $461k $515k |
Chief Financial Officer | $174k | $23k | $570 | $25k | $234k $261k |
Asst Head of School - Advancement highest compensated employee | $137k | $20k | $570 | $11k | $177k $198k |
Dean of Enrollment highest compensated employee | $143k | $5k | $366 | $7k | $161k $180k |
Director of Athletics highest compensated employee | — | — | — | — | $142k $159k |
Dean of Academics highest compensated employee | — | — | — | — | $134k $149k |
Director of Technology highest compensated employee | — | — | — | — | $130k $145k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 23 personas sin remuneración.
Subió 2%
desde 2022
De $454k en 2022 a $461k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
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