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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Florida.
- Base
- $150k
- Bono
- $15k
- Otros
- $12k
- Beneficios
- $7k
- Base
- $110k
- Bono
- $15k
- Otros
- $10k
- Beneficios
- $6k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Mediana a percentil 75 | $150k | $15k | $12k | $7k | $215k $234k |
COO Percentil 25 a mediana | $110k | $15k | $10k | $6k | $165k $181k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 21 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en NORTH CENTRAL FLORIDA HEALTH PLANNING COUNCIL INC equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 27%
desde 2022
De $169k en 2022 a $215k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 27% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 45%.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 18% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre NORTH CENTRAL FLORIDA HEALTH PLANNING COUNCIL INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de NORTH CENTRAL FLORIDA HEALTH PLANNING COUNCIL INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en NORTH CENTRAL FLORIDA HEALTH PLANNING COUNCIL INC recibió USD 214,644 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Atención médica en Florida, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de NORTH CENTRAL FLORIDA HEALTH PLANNING COUNCIL INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Florida, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en NORTH CENTRAL FLORIDA HEALTH PLANNING COUNCIL INC se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en NORTH CENTRAL FLORIDA HEALTH PLANNING COUNCIL INC equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de NORTH CENTRAL FLORIDA HEALTH PLANNING COUNCIL INC?
En 2023, NORTH CENTRAL FLORIDA HEALTH PLANNING COUNCIL INC reportó $4.4M en ingresos totales y $4.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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