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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación de todo el país.
- Base
- $213k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $2k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President Percentil 75 a 90frente a pares de Educación en Oregon | $213k | — | — | $2k | $214k $235k |
Vice President Vicepresidente Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $136k $149k |
Program Director Director de área Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $124k $136k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en OREGON COLLEGE OF ORIENTAL MEDICINE equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 43%
desde 2022
De $375k en 2022 a $214k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) bajó 43% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 22%.
- La remuneración del cargo de vicepresidente subió 5% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre OREGON COLLEGE OF ORIENTAL MEDICINE
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de OREGON COLLEGE OF ORIENTAL MEDICINE?
En 2023, el puesto de director ejecutivo (CEO) en OREGON COLLEGE OF ORIENTAL MEDICINE recibió USD 214,257 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Educación en Oregon, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de OREGON COLLEGE OF ORIENTAL MEDICINE con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Oregon, la remuneración de 2023 del director ejecutivo (CEO) en OREGON COLLEGE OF ORIENTAL MEDICINE se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en OREGON COLLEGE OF ORIENTAL MEDICINE equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de OREGON COLLEGE OF ORIENTAL MEDICINE?
En 2023, OREGON COLLEGE OF ORIENTAL MEDICINE reportó $3.4M en ingresos totales y $4.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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