TO SERVE AS THE PRIMARY FUNDRAISING ENTITY FOR PARKVIEW HEALTH SYSTEM, INC., AND EACH OF THE SEPARATELY LICENSED HOSPITALS FOR WHICH PARKVIEW HEALTH SYSTEM, INC. SERVES AS THE SOLE CORPORATE MEMBER.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Indiana.
- Base
- $145k
- Bono
- $31k
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $14k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Director/ph Chief Admin Officer Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $319k $344k |
Director/partial Yr/ph CFO Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $218k $234k |
Pvfnd Director Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $145k | $31k | $4k | $14k | $208k $223k |
Director/ph Chief Legal & Compliance Officer Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $192k $207k |
Pvfnd Lead Development Coordinator Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $116k $125k |
Director/pce President Board President Mediana a percentil 75frente a pares de Atención médica a nivel nacional | — | — | — | — | $88k $95k |
Ph Associate Chief Financial Officer Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $49k $53k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en PARKVIEW HEALTH FOUNDATION INC equivalió al 8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 10%
desde 2023
De $356k en 2023 a $319k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Financial Officer bajó 22% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 21%.
- La remuneración del cargo de Board Member subió 10% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Board President bajó 75% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre PARKVIEW HEALTH FOUNDATION INC
¿Cuánto gana el Chief Financial Officer de PARKVIEW HEALTH FOUNDATION INC?
En 2024, el puesto de Chief Financial Officer en PARKVIEW HEALTH FOUNDATION INC recibió USD 217,960 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Financial Officer entre organizaciones de Atención médica en Indiana, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Financial Officer de PARKVIEW HEALTH FOUNDATION INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Indiana, la remuneración de 2024 del Chief Financial Officer en PARKVIEW HEALTH FOUNDATION INC se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en PARKVIEW HEALTH FOUNDATION INC equivalió al 8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de PARKVIEW HEALTH FOUNDATION INC?
En 2024, PARKVIEW HEALTH FOUNDATION INC reportó $4M en ingresos totales y $3.9M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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