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Año fiscal 2024

PIEDMONT ADVANTAGE CREDIT UNION

Winstonsalem, North Carolina·EIN 56-6048494·501(c)(14)
Ingresos totales
$20.4M
Activos totales
$387.1M
Gastos totales
$22.6M
Directivos reportados
18
Misión

EMPOWER OUR TEAMMATES TO WORK WITHIN THE COMMUNITIES WE SERVE SO THAT OUR MEMBERS HAVE ACCESS TO AFFORDABLE CREDIT AND FINANCIAL SERVICES NEEDED TO GROW AND SUSTAIN THEIR WEALTH AND FINANCIAL LIVELIHOOD.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 18 personas reportadas · Año fiscal 2024

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.

President/ce
Sobre el percentil 90
$409k
$434k
Base
$355k
Bono
$25k
Otros
—
Beneficios
$27k
Sr Financial
Empleado mejor remunerado
Mediana a percentil 75
$218k
$232k
Base
$111k
Bono
$89k
Otros
—
Beneficios
$13k
Clo/general
Directivo
$213k
$226k
Base
$189k
Bono
$2k
Otros
—
Beneficios
$15k
Sr Financial
Empleado mejor remunerado
Mediana a percentil 75
$199k
$211k
Base
$130k
Bono
$58k
Otros
—
Beneficios
$6k
COO
Mediana a percentil 75
$159k
$169k
Base
$144k
Bono
$2k
Otros
—
Beneficios
$8k
CTO
Empleado mejor remunerado
Percentil 25 a mediana
$153k
$162k
Base
$137k
Bono
$2k
Otros
—
Beneficios
$8k
AVP Marketin
Empleado mejor remunerado
Percentil 25 a mediana
$141k
$149k
Vp/controlle
Empleado mejor remunerado
Percentil 25 a mediana
$133k
$141k
CFO
Mediana a percentil 75
$132k
$140k
Director
Consejero
Bajo el percentil 10
$86
$91
Director
Consejero
Bajo el percentil 10
$86
$91
Director
Consejero
Bajo el percentil 10
$86
$91
Chairman
Presidente del consejo directivo
Bajo el percentil 10
$86
$91
Director
Consejero
Bajo el percentil 10
$86
$91
Secretary
Directivo
$79
$84
Vice Chairma
Vicepresidente del consejo directivo
Bajo el percentil 10
$64
$68
Director
Consejero
Bajo el percentil 10
$35
$37
Director
Consejero
Bajo el percentil 10
$23
$24

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Subió 1%
desde 2023

De $405k en 2023 a $409k en 2024.

$405k
2023
$409k
2024
En dólares de hoyEst.
Bajó 2% en términos reales$442k a $434k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 5% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 5%.

$390k en 2023 a $409k en 2024.
  • La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado bajó 46% de 2023 a 2024.
  • La remuneración del cargo de director de finanzas (CFO) bajó 43% de 2023 a 2024.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios del consejo directivo y los pagos parciales de año se excluyen.
Tendencia financiera

Ingresos y gastos a lo largo del tiempo

PIEDMONT ADVANTAGE CREDIT UNION reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.

IngresosGastos
$21.4M
$22.1M
2023
$20.4M
$22.6M
2024
Ingresos totales y gastos totales de las declaraciones del Formulario 990 del IRS.
Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre PIEDMONT ADVANTAGE CREDIT UNION

¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de PIEDMONT ADVANTAGE CREDIT UNION?

En 2024, el puesto de director ejecutivo (CEO) en PIEDMONT ADVANTAGE CREDIT UNION recibió USD 409,463 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de PIEDMONT ADVANTAGE CREDIT UNION con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del director ejecutivo (CEO) en PIEDMONT ADVANTAGE CREDIT UNION se ubica en el 10% más alto.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de PIEDMONT ADVANTAGE CREDIT UNION?

En 2024, PIEDMONT ADVANTAGE CREDIT UNION reportó $20.4M en ingresos totales y $22.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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