THE MISSION OF PINE STREET INN IS TO END HOMELESSNESS. PINE STREET INN PARTNERS WITH HOMELESS INDIVIDUALS TO HELP THEM MOVE FROM THE STREETS AND SHELTER TO A HOME AND ASSISTS FORMERLY HOMELESS INDIVIDUALS IN RETAINING HOUSING. WE PROVIDE STREET OUTREACH, EMERGENCY SERVICES, SUPPORTIVE HOUSING, JOB TRAINING AND CONNECTIONS TO EMPLOYMENT. WE TIRELESSLY ADVOCATE FOR COLLABORATIVE SOLUTIONS TO END HOMELESSNESS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Massachusetts.
- Base
- $400k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
- Base
- $281k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
- Base
- $279k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $27k
- Base
- $298k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $749
- Base
- $251k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $31k
- Base
- $248k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $30k
- Base
- $216k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
- Base
- $223k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
- Base
- $195k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $30k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Pres. & Executive Director Sobre el percentil 90 | $400k | — | — | $21k | $432k $462k |
Deputy Director Director (Operational) Sobre el percentil 90 | $281k | — | — | $21k | $312k $333k |
Chief Advancement Officer Officer (Unspecified) | $279k | — | — | $27k | $312k $333k |
CFO Sobre el percentil 90 | $298k | — | — | $749 | $301k $321k |
Chief of Ops. & Soc. Enter. Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $251k | — | — | $31k | $291k $311k |
Chief of Programs Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $248k | — | — | $30k | $278k $297k |
VP of Housing Dev. Board Vice President Sobre el percentil 90 | $216k | — | — | $16k | $239k $255k |
Vp, Human Capital Board Vice President Percentil 75 a 90 | $223k | — | — | $12k | $235k $251k |
VP of Advancement Ops. Board Vice President Percentil 75 a 90 | $195k | — | — | $30k | $232k $248k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 27 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en PINE STREET INN INC equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 26%
desde 2023
De $344k en 2023 a $432k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 26% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 18%.
- La remuneración del cargo de Director (Operational) subió 3% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer se mantuvo estable de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre PINE STREET INN INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de PINE STREET INN INC?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en PINE STREET INN INC recibió USD 432,436 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en Massachusetts: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de PINE STREET INN INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Massachusetts, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en PINE STREET INN INC se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en PINE STREET INN INC equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de PINE STREET INN INC?
En 2024, PINE STREET INN INC reportó $118.3M en ingresos totales y $99.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de CFO Nonprofit
Cuanto ganan los CFOs nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos en una busqueda de empleo o negociacion.
Leer másSalario de Director Ejecutivo Nonprofit
Cuanto ganan los directores ejecutivos nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos para busquedas de empleo, negociaciones y decisiones de junta.
Leer másCómo Consultar Salarios Nonprofit
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más