Misión
PROVIDE PRIMARY HEALTH CARE TO LOW INCOME AND UNDERSERVED RESIDENTS
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 5 personas reportadas · Año fiscal 2024
Salario baseBonoOtra compensaciónBeneficios
| Salario base | Bono | Otra compensación | Beneficios | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|---|---|---|
President/ceo board president $565k | |||||
Physician highest compensated employee $263k | |||||
Physician highest compensated employee $256k | |||||
Physician highest compensated employee $251k | |||||
Physician highest compensated employee $251k | |||||
Más 12 personas sin remuneración.
Subió 6%
desde 2023
De $533k en 2023 a $565k en 2024.
$533k
2023
$565k
2024
$533k
2023
$565k
2024
Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
1
QUALITY OF LIFE HEALTH SERVICES INC2024
$565k
2
SOUTHEAST ALABAMA RURAL HEALTH2022
$481k
3
FRANKLIN PRIMARY HEALTH CENTERS INC2024
$465k
4
ESCAMBIA COUNTY ALABAMA COMMUNITY2023
$367k
5
Christ Health Center Inc2023
$358k
6
EASTER SEALS ALABAMA INC2023
$123k
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