THE MISSION OF RESEARCH FOR ACTION, INC. (RFA) IS TO ENGAGE IN AND USE RESEARCH AS THE BASIS FOR THE IMPROVEMENT OF EDUCATIONAL OPPORTUNITIES AND OUTCOMES FOR TRADITIONALLY UNDERSERVED STUDENTS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2022
| Salario base | Bono | Otra compensación | Beneficios | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|---|---|---|
Dir of Policy Research highest compensated employee $147k $170k | |||||
Dir of Community Engagement highest compensated employee $146k $168k | |||||
Dir of Qualitative Research highest compensated employee $145k $168k | |||||
Dir of Quantitative Research highest compensated employee $134k $154k | |||||
Chief Statistician highest compensated employee $132k $152k | |||||
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 15 personas sin remuneración.
Cuánto ganan los ejecutivos de Ciencias sociales
Las organizaciones de ciencias sociales comparables a nivel nacional pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $120,010.
Estas son cifras de todo el sector de ciencias sociales, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 409 organizaciones en 409 declaraciones (2021 – 2024).
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