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Año fiscal 2023

RISE LTD

Elkader, Iowa·EIN 42-1148364·NTEE J33Z · Employment·501(c)(3)
Ingresos totales
$3.9M
Activos totales
$6.7M
Gastos totales
$3.5M
Directivos reportados
8
Misión

To encourage independence through the provision of residential and day program services to enhance the lives of the people we serve.

Compensación ejecutiva

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Empleo de todo el país.

Executive Director
Mediana a percentil 75
$122k
$135k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 7 personas sin remuneración.

Ver compensación en Empleo

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en RISE LTD equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de empleo es 7%.

Esta organización (2023)
4%
Mediana del sector
7%
Mitad central del sector
3% a 16%

Basado en 3,624 organizaciones de empleo, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Subió 10%
desde 2022

De $111k en 2022 a $122k en 2023.

$111k
2022
$122k
2023
En dólares de hoyEst.
Subió 6% en términos reales$127k a $135k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 10% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 9%.

$111k en 2022 a $122k en 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre RISE LTD

¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de RISE LTD?

En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en RISE LTD recibió USD 122,037 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Empleo de todo el país, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de RISE LTD con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Empleo de todo el país, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en RISE LTD se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en RISE LTD equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de empleo es 7%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de RISE LTD?

En 2023, RISE LTD reportó $3.9M en ingresos totales y $3.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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