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Año fiscal 2023

Signature Healthcare Medical Group Inc

Brockton, Massachusetts·EIN 04-3306782·NTEE E32 · Health Care·501(c)(3)
Ingresos totales
$75.7M
Activos totales
$36.5M
Gastos totales
$92.1M
Directivos reportados
23
Misión

TO SUPPORT THE MEDICAL, EDUCATIONAL, SCIENTIFIC AND CHARITABLE PURPOSE OF BROCKTON HOSPITAL BY IMPROVING ACCESS TO MEDICAL CARE PROVIDED BY THE HOSPITAL.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 21 personas reportadas · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Massachusetts.

Director/physician
Board Member
Sobre el percentil 90
$1.5M
$1.7M
Base
$1.4M
Bono
$5k
Otros
$45k
Beneficios
$33k
Physician
Highest Compensated Employee
Sobre el percentil 90
$1.3M
$1.4M
Base
$1.2M
Bono
Otros
$23k
Beneficios
$22k
Physician
Highest Compensated Employee
Sobre el percentil 90
$1.1M
$1.2M
Base
$967k
Bono
Otros
$45k
Beneficios
$35k
Physician
Highest Compensated Employee
Sobre el percentil 90
$1M
$1.2M
Base
$978k
Bono
Otros
$53k
Beneficios
$8k
Physician
Highest Compensated Employee
Percentil 75 a 90
$919k
$1M
Base
$831k
Bono
Otros
$45k
Beneficios
$36k
Physician
Highest Compensated Employee
Percentil 75 a 90
$884k
$974k
Base
$832k
Bono
Otros
$45k
Beneficios
$66
Chief of MED Spec./ex Officio
Board Member
Percentil 75 a 90
$816k
$899k
Base
$719k
Bono
Otros
$53k
Beneficios
$38k
President
Percentil 75 a 90
$697k
$768k
Base
$570k
Bono
$32k
Otros
$53k
Beneficios
$36k
Vice President
Sobre el percentil 90frente a pares de Atención médica a nivel nacional
$627k
$690k
Base
$523k
Bono
$40k
Otros
$45k
Beneficios
$12k
Chief of Surgical Spec/ex Off.
Board Member
Percentil 75 a 90
$572k
$630k
Base
$494k
Bono
Otros
$45k
Beneficios
$26k
Chief Medical Officer, Shc
Officer (Unspecified)
$566k
$623k
Base
$458k
Bono
$44k
Otros
$23k
Beneficios
$34k
Director/physician
Board Member
Mediana a percentil 75
$443k
$487k
Base
$374k
Bono
Otros
$53k
Beneficios
$10k
Chief-primary Care/ex Officio
Board Member
Mediana a percentil 75
$438k
$483k
Base
$355k
Bono
Otros
$53k
Beneficios
$25k
Director/physician
Board Member
Mediana a percentil 75
$383k
$421k
Base
$308k
Bono
Otros
$30k
Beneficios
$38k
Director/physician
Board Member
Mediana a percentil 75
$304k
$335k
Base
$276k
Bono
Otros
$23k
Beneficios
$66
Dir./physician (until 12/23)
Board Member
Mediana a percentil 75
$206k
$227k
Base
$172k
Bono
Otros
$30k
Beneficios
$609
Dir./physician (until 12/23)
Board Member
Mediana a percentil 75
$198k
$218k
Base
$116k
Bono
$20k
Otros
$43k
Beneficios
$15k
Clerk,clinical Project Manager
Project Manager
Mediana a percentil 75frente a todos los sectores a nivel nacional
$122k
$134k
CEO
Percentil 10 a 25
$66k
$73k
Treasurer/cfo
Percentil 10 a 25
$38k
$42k
Former Clerk
Former Officer/director/trustee
Percentil 25 a mediana
$32k
$36k
Base
$20k
Bono
Otros
$4k
Beneficios
$8k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 2 personas sin remuneración.

Ver compensación en Atención médica

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en Signature Healthcare Medical Group Inc equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.

Esta organización (2023)
2%
Mediana del sector
4%
Mitad central del sector
1% a 13%

Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Subió 4%
desde 2022

De $1.5M en 2022 a $1.5M en 2023.

$1.5M
2022
$1.5M
2023
En dólares de hoyEst.
Estable en términos reales$1.7M a $1.7M

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Board Member subió 4% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 23%.

$1.5M en 2022 a $1.5M en 2023.
  • La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 2% de 2022 a 2023.
  • La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 5% de 2022 a 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre Signature Healthcare Medical Group Inc

¿Cuánto gana el Board Member de Signature Healthcare Medical Group Inc?

En 2023, el puesto de Board Member en Signature Healthcare Medical Group Inc recibió USD 1,519,745 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Board Member entre organizaciones de Atención médica en Massachusetts: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Board Member de Signature Healthcare Medical Group Inc con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Massachusetts, la remuneración de 2023 del Board Member en Signature Healthcare Medical Group Inc se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en Signature Healthcare Medical Group Inc equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de Signature Healthcare Medical Group Inc?

En 2023, Signature Healthcare Medical Group Inc reportó $75.7M en ingresos totales y $92.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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