ST. MARK'S SCHOOL OF TEXAS IS A PRIVATE, NON-PROFIT, NON-SECTARIAN, INDEPENDENT, COLLEGE PREPARATORY DAY SCHOOL FOR BOYS GRADES 1 THROUGH 12. THE SCHOOL AIMS TO AFFORD ITS STUDENTS WELL-ROUNDED PHYSICAL, INTELLECTUAL, AND SPIRITUAL EDUCATION.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Texas.
- Base
- $714k
- Bono
- $100k
- Otros
- $174k
- Beneficios
- $14k
- Base
- $405k
- Bono
- $20k
- Otros
- $53k
- Beneficios
- $13k
- Base
- $321k
- Bono
- $20k
- Otros
- $5k
- Beneficios
- $11k
- Base
- $277k
- Bono
- $25k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $11k
- Base
- $187k
- Bono
- $10k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $22k
- Base
- $175k
- Bono
- $10k
- Otros
- $974
- Beneficios
- $10k
- Base
- $181k
- Bono
- —
- Otros
- $650
- Beneficios
- $10k
- Base
- $182k
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $10k
- Base
- $174k
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $12k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Headmaster Officer (Unspecified) | $714k | $100k | $174k | $14k | $1M $1.1M |
Associate Headmaster Key Employee Sobre el percentil 90 | $405k | $20k | $53k | $13k | $518k $560k |
Chief Financial Officer Sobre el percentil 90 | $321k | $20k | $5k | $11k | $383k $414k |
Asst. Headmaster for Exter Key Employee Sobre el percentil 90 | $277k | $25k | $2k | $11k | $337k $364k |
Director of Development Percentil 75 a 90frente a pares de Educación a nivel nacional | $187k | $10k | $1k | $22k | $230k $249k |
Controller Percentil 75 a 90frente a pares de Educación a nivel nacional | $175k | $10k | $974 | $10k | $210k $227k |
Head of Middle School Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $181k | — | $650 | $10k | $206k $223k |
Director of Physical Plant Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $182k | — | $1k | $10k | $206k $222k |
Chief Technology Officer Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $174k | — | $2k | $12k | $196k $212k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Dallas-Fort Worth-Arlington, TX, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 51 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en ST MARK'S SCHOOL OF TEXAS equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 2%
desde 2022
De $1M en 2022 a $1M en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Dallas-Fort Worth-Arlington, TX, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Key Employee subió 11% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 16%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 9% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Development Officer subió 13% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre ST MARK'S SCHOOL OF TEXAS
¿Cuánto gana el Key Employee de ST MARK'S SCHOOL OF TEXAS?
En 2023, el puesto de Key Employee en ST MARK'S SCHOOL OF TEXAS recibió USD 517,747 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Key Employee entre organizaciones de Educación en Texas: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Key Employee de ST MARK'S SCHOOL OF TEXAS con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Texas, la remuneración de 2023 del Key Employee en ST MARK'S SCHOOL OF TEXAS se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en ST MARK'S SCHOOL OF TEXAS equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ST MARK'S SCHOOL OF TEXAS?
En 2023, ST MARK'S SCHOOL OF TEXAS reportó $55.6M en ingresos totales y $48.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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