THE STATE FAIR OF TEXAS CELEBRATES ALL THINGS TEXAN BY PROMOTING AGRICULTURE, EDUCATION, AND COMMUNITY INVOLVEMENT THROUGH QUALITY ENTERTAINMENT IN A FAMILY-FRIENDLY ENVIRONMENT. THE STATE FAIR OF TEXAS IS A 501(C)(3) NONPROFIT ORGANIZATION WITH PROCEEDS HELPING TO PRESERVE AND IMPROVE FAIR PARK; UNDERWRITE MUSEUM, COMMUNITY, AND SCHOLARSHIP PROGRAMS; AND HELP IMPROVE STATE FAIR OPERATIONS TO HELP PUT ON THE NEXT STATE FAIR OF TEXAS. OUR NONPROFIT PURPOSE IS FUNDED THROUGH THE PROCEEDS FROM THE ANNUAL 24-DAY STATE FAIR OF TEXAS EVENT, WHICH SERVES AS THE ORGANIZATION'S LARGEST FUNDRAISER OF THE YEAR.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 16 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Recreación y deportes de todo el país.
- Base
- $432k
- Bono
- $437k
- Otros
- $17k
- Beneficios
- $34k
- Base
- $279k
- Bono
- $130k
- Otros
- $355
- Beneficios
- $35k
- Base
- $290k
- Bono
- $130k
- Otros
- $7k
- Beneficios
- $12k
- Base
- $233k
- Bono
- $115k
- Otros
- $261
- Beneficios
- $4k
- Base
- $217k
- Bono
- $80k
- Otros
- $355
- Beneficios
- $13k
- Base
- $207k
- Bono
- $80k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $12k
- Base
- $208k
- Bono
- $75k
- Otros
- $155
- Beneficios
- $13k
- Base
- $194k
- Bono
- $75k
- Otros
- $217
- Beneficios
- $32k
- Base
- $177k
- Bono
- $75k
- Otros
- $649
- Beneficios
- $13k
- Base
- $167k
- Bono
- $70k
- Otros
- $135
- Beneficios
- $5k
- Base
- $157k
- Bono
- $40k
- Otros
- $139
- Beneficios
- $15k
- Base
- $134k
- Bono
- $53k
- Otros
- $795
- Beneficios
- $23k
- Base
- $121k
- Bono
- $41k
- Otros
- $802
- Beneficios
- $14k
- Base
- $143k
- Bono
- $25k
- Otros
- $221
- Beneficios
- $12k
- Base
- $127k
- Bono
- $20k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $22k
- Base
- $107k
- Bono
- $37k
- Otros
- $224
- Beneficios
- $12k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President Sobre el percentil 90frente a pares de Recreación y deportes en Texas | $432k | $437k | $17k | $34k | $950k $1M |
COO Sobre el percentil 90 | $279k | $130k | $355 | $35k | $475k $519k |
Gm/svp Key Employee Sobre el percentil 90 | $290k | $130k | $7k | $12k | $469k $512k |
CFO Sobre el percentil 90 | $233k | $115k | $261 | $4k | $383k $418k |
Svp, Marketing Senior Vice President Mediana a percentil 75frente a todos los sectores a nivel nacional | $217k | $80k | $355 | $13k | $339k $370k |
Svp, Operations Senior Vice President Mediana a percentil 75frente a todos los sectores a nivel nacional | $207k | $80k | $1k | $12k | $327k $357k |
Svp, Public Relations Senior Vice President Mediana a percentil 75frente a todos los sectores a nivel nacional | $208k | $75k | $155 | $13k | $323k $353k |
Svp, Livestock Senior Vice President Mediana a percentil 75frente a todos los sectores a nivel nacional | $194k | $75k | $217 | $32k | $313k $341k |
Svp, Food and Beverage Senior Vice President Mediana a percentil 75frente a todos los sectores a nivel nacional | $177k | $75k | $649 | $13k | $291k $318k |
Svp, Brand Experience Senior Vice President Mediana a percentil 75frente a todos los sectores a nivel nacional | $167k | $70k | $135 | $5k | $267k $291k |
Controller Sobre el percentil 90 | $157k | $40k | $139 | $15k | $224k $245k |
Director-development Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $134k | $53k | $795 | $23k | $221k $242k |
Director- HR Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $121k | $41k | $802 | $14k | $186k $203k |
Director, Fair Operations Mediana a percentil 75 | $143k | $25k | $221 | $12k | $186k $203k |
Director, Sponsorships Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $127k | $20k | $1k | $22k | $178k $195k |
Director, Games Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $107k | $37k | $224 | $12k | $165k $181k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 19 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en STATE FAIR OF TEXAS equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de recreación y deportes es 8%.
Basado en 7,435 organizaciones de recreación y deportes, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre STATE FAIR OF TEXAS
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de STATE FAIR OF TEXAS?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en STATE FAIR OF TEXAS recibió USD 950,260 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Recreación y deportes en Texas: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de STATE FAIR OF TEXAS con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Recreación y deportes en Texas, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en STATE FAIR OF TEXAS se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en STATE FAIR OF TEXAS equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de recreación y deportes es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de STATE FAIR OF TEXAS?
En 2023, STATE FAIR OF TEXAS reportó $77.7M en ingresos totales y $67.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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