TO IMPACT SYSTEMIC SOCIAL PROBLEMS WITHIN COMMUNITIES THROUGHOUT PHILADELPHIA.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 5 personas reportadas · Año fiscal 2023
| Cargo | Total |
|---|---|
Staff highest compensated employee | $142k $158k |
Trustee board member | $127k $142k |
Member/woods-svp Int Ops & Rl officer (unspecified) | $27k $30k |
Chairwoman/trustee/ceo officer (unspecified) | $24k $27k |
Treasurer/cfo officer (unspecified) | $7k $8k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 1 persona sin remuneración.
Subió 26%
desde 2022
De $113k en 2022 a $142k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
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