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Año fiscal 2023

SOCIETY OF ST VINCENT DE PAUL CENTRAL COUNCIL OF PITTSBURGH

Pittsburgh, Pennsylvania·EIN 25-1549926·NTEE P60 · Human Services·501(c)(3)
Ingresos totales
$8.2M
Activos totales
$5.2M
Gastos totales
$8.3M
Directivos reportados
11
Misión

INSPIRED BY GOSPEL VALUES, THE SOCIETY OF ST. VINCENT DE PAUL, A CATHOLIC LAY ORGANIZATION, LEADS WOMEN/MEN TO JOIN TOGETHER TO GROW SPIRITUALLY BE OFFERING PERSON-TO-PERSON SERVICE TO THE NEEDY AND SUFFERING. ORGANIZED LOCALLY, VINCENTIANS WITNESS GOD'S LOVE BY EMBRACING ALL WORKS OF CHARITY AND JUSTICE AND COLLABORATE WITH OTHER PEOPLE OF GOOD WILL IN RELIEVING NEED AND ADDRESSING ITS CAUSES MAKING NO DISTINCTION IN THOSE SERVED.THE ORGANIZATION OFFERS TANGIBLE ASSISTANCE TO THOSE IN NEED ON A PERSON TO PERSON BASIS. IT IS THIS PERSONALIZED INVOLVMENT THAT MAKES THE WORK OF THE SOCIETY UNIQUE. THIS AID MAY TAKE THE FORM OF INTERVENTION, CONSULTATION, OR OFTEN THROUGH DIRECT DOLLAR OR IN-KIND SERVICE. AN ESSENTIAL PRECEPT OF THE ORGANIZATION'S WORK IS TO PROVIDE HELP WHILE CONSCIENTIOUSLY MAINTAINING THE CONFIDENTIALITY AND DIGNITY OF THOSE WHO ARE SERVED. NO WORK OF CHARITY IS FOREIGN TO THE ORGANIZATION. TO QUOTE OUR PATRON, ST. VINCENT DE PAUL: "CHARITY IS INFINITELY INVENTIVE."

Compensación ejecutiva

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Pennsylvania.

Executive Director
Mediana a percentil 75
$122k
$136k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 10 personas sin remuneración.

Ver compensación en Servicios humanos

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en SOCIETY OF ST VINCENT DE PAUL CENTRAL COUNCIL OF PITTSBURGH equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.

Esta organización (2023)
1%
Mediana del sector
8%
Mitad central del sector
3% a 17%

Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Financiado por

Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.

Subió 22%
desde 2022

De $100k en 2022 a $122k en 2023.

$100k
2022
$122k
2023
En dólares de hoyEst.
Subió 18% en términos reales$116k a $136k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 22% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 1%.

$100k en 2022 a $122k en 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre SOCIETY OF ST VINCENT DE PAUL CENTRAL COUNCIL OF PITTSBURGH

¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de SOCIETY OF ST VINCENT DE PAUL CENTRAL COUNCIL OF PITTSBURGH?

En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en SOCIETY OF ST VINCENT DE PAUL CENTRAL COUNCIL OF PITTSBURGH recibió USD 121,683 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en Pennsylvania, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de SOCIETY OF ST VINCENT DE PAUL CENTRAL COUNCIL OF PITTSBURGH con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Pennsylvania, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en SOCIETY OF ST VINCENT DE PAUL CENTRAL COUNCIL OF PITTSBURGH se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en SOCIETY OF ST VINCENT DE PAUL CENTRAL COUNCIL OF PITTSBURGH equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de SOCIETY OF ST VINCENT DE PAUL CENTRAL COUNCIL OF PITTSBURGH?

En 2023, SOCIETY OF ST VINCENT DE PAUL CENTRAL COUNCIL OF PITTSBURGH reportó $8.2M en ingresos totales y $8.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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