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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 19 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en California.
- Base
- $436k
- Bono
- —
- Otros
- $49k
- Beneficios
- $29k
- Base
- $320k
- Bono
- —
- Otros
- $640
- Beneficios
- $55k
- Base
- $286k
- Bono
- —
- Otros
- $560
- Beneficios
- $2k
- Base
- $260k
- Bono
- —
- Otros
- $960
- Beneficios
- $24k
- Base
- $256k
- Bono
- —
- Otros
- $960
- Beneficios
- $27k
- Base
- $254k
- Bono
- $10k
- Otros
- —
- Beneficios
- $533
- Base
- $221k
- Bono
- —
- Otros
- $960
- Beneficios
- $14k
- Base
- $188k
- Bono
- —
- Otros
- $960
- Beneficios
- $26k
- Base
- $188k
- Bono
- —
- Otros
- $960
- Beneficios
- $5k
- Base
- $146k
- Bono
- —
- Otros
- $800
- Beneficios
- $45k
- Base
- $69k
- Bono
- —
- Otros
- $98k
- Beneficios
- $8k
- Base
- $164k
- Bono
- —
- Otros
- $960
- Beneficios
- $368
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chief Executive Officer Sobre el percentil 90 | $436k | — | $49k | $29k | $556k $615k |
Health and Wellness (thru 03/24) Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $320k | — | $640 | $55k | $408k $451k |
For Student Affairs (thru 01/24) Officer (Unspecified) | $286k | — | $560 | $2k | $316k $349k |
VP of Finance & Treasurer Vice President Percentil 75 a 90 | $260k | — | $960 | $24k | $312k $345k |
The Board/avp for Comm Relations Officer (Unspecified) | $256k | — | $960 | $27k | $312k $344k |
Student Health Services (thru 03/24) Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $254k | $10k | — | $533 | $291k $322k |
Dean of the Library Key Employee Mediana a percentil 75 | $221k | — | $960 | $14k | $259k $287k |
Assistant Vice President/controller Vice President Percentil 75 a 90 | $188k | — | $960 | $26k | $235k $260k |
AVP for HR and Benefits Admin Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $188k | — | $960 | $5k | $214k $236k |
Information Technology Services Former Officer/director/trustee Mediana a percentil 75 | $146k | — | $800 | $45k | $207k $229k |
Constituent Member Board Member Sobre el percentil 90 | — | — | — | — | $193k $214k |
AVP of Central Facilities Services Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $69k | — | $98k | $8k | $182k $201k |
AVP of Communications Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $164k | — | $960 | $368 | $182k $201k |
Constituent Member Board Member Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $128k $142k |
Constituent Member Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $96k $106k |
Constituent Member Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $88k $98k |
Constituent Member Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $87k $96k |
Constituent Member Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $56k $62k |
Constituent Member Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $43k $48k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 11 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en The Claremont Colleges Inc equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 6%
desde 2022
De $523k en 2022 a $556k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 6% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 25%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 6% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Vice President se mantuvo estable de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre The Claremont Colleges Inc
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de The Claremont Colleges Inc?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en The Claremont Colleges Inc recibió USD 556,204 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Educación en California: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de The Claremont Colleges Inc con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en California, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en The Claremont Colleges Inc se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en The Claremont Colleges Inc equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de The Claremont Colleges Inc?
En 2023, The Claremont Colleges Inc reportó $60.4M en ingresos totales y $55M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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