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Año fiscal 2023

ILEAD CALIFORNIA CHARTERS 1

Acton, California·EIN 47-4286845·NTEE B11 · Education·3
Ingresos totales
$56.8M
Activos totales
$31.6M
Gastos totales
$50.9M
Directivos reportados
16
Misión

THE MISSION OF ILEAD HYBRID IS TO EMPOWER LEARNERS TO BECOME CONSCIENTIOUS, COMPASSIONATE, AND RESPONSIBLE CITIZENS OF THE WORLD.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2023

Executive Director/ceo
director (operational)
$305k
$337k
Base
$243k
Bono
Otros
Beneficios
$16k
Chief Integration Officer
key employee
$191k
$211k
Base
$160k
Bono
Otros
Beneficios
Director
key employee
$190k
$210k
Base
$159k
Bono
Otros
Beneficios
$584
Chief Business Officer
key employee
$185k
$205k
Base
$161k
Bono
Otros
Beneficios
$25k
Executive Director of Development
$183k
$202k
Base
$153k
Bono
Otros
Beneficios
$78
School Director
highest compensated employee
$169k
$187k
Base
$142k
Bono
Otros
Beneficios
Director of Learning Support
highest compensated employee
$168k
$185k
Base
$128k
Bono
Otros
Beneficios
$16k
Director of Learning Support
highest compensated employee
$167k
$185k
Base
$126k
Bono
Otros
Beneficios
$17k
Director of Learning Support
highest compensated employee
$167k
$184k
Base
$128k
Bono
Otros
Beneficios
$15k
Director
highest compensated employee
$164k
$181k
Base
$124k
Bono
Otros
Beneficios
$16k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 6 personas sin remuneración.

Ver compensación en Educación

Subió 23%
desde 2022

De $248k en 2022 a $305k en 2023.

$248k
2022
$305k
2023
En dólares de hoyEst.
Subió 19% en términos reales$284k a $337k

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

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