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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Arizona.
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive Director Mediana a percentil 75 | $109k $116k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Phoenix-Mesa-Scottsdale, AZ, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 13 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en THE COLLEGE FOR BEHAVORIAL HEALTH LEADERSHIP equivalió al 29% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
Basado en 10,247 organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 4%
desde 2022
De $113k en 2022 a $109k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Phoenix-Mesa-Scottsdale, AZ, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) bajó 4% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 97%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre THE COLLEGE FOR BEHAVORIAL HEALTH LEADERSHIP
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de THE COLLEGE FOR BEHAVORIAL HEALTH LEADERSHIP?
En 2023, el puesto de director ejecutivo (CEO) en THE COLLEGE FOR BEHAVORIAL HEALTH LEADERSHIP recibió USD 108,917 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Arizona, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de THE COLLEGE FOR BEHAVORIAL HEALTH LEADERSHIP con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Arizona, la remuneración de 2023 del director ejecutivo (CEO) en THE COLLEGE FOR BEHAVORIAL HEALTH LEADERSHIP se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en THE COLLEGE FOR BEHAVORIAL HEALTH LEADERSHIP equivalió al 29% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de THE COLLEGE FOR BEHAVORIAL HEALTH LEADERSHIP?
En 2023, THE COLLEGE FOR BEHAVORIAL HEALTH LEADERSHIP reportó $432k en ingresos totales y $374k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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