THE TOLEDO COMMUNITY FOUNDATION, INC. A PUBLIC, CHARITABLE FOUNDATION EXISTS TO IMPROVE THE QUALITY OF LIFE IN THE REGION BY: - PROVIDING A FLEXIBLE, INFORMED, EFFECTIVE MEANS FOR DONORS TO ACHIEVE THEIR CHARITABLE GOALS IN PERPETUITY - ADDRESSING THE CHANGING NEEDS OF THE REGION THROUGH EFFICIENT, PRUDENT, HIGH IMPACT GRANT MAKING - SERVING AS A SOURCE OF INFORMATION ABOUT AND AS A CATALYST IN SHAPING THE REGION'S RESPONSE TO THOSE NEEDS, AND - FACILITATING THE WORK OF OTHER GRANT MAKING ORGANIZATIONS IN ORDER TO ACHIEVE EFFECTIVE AND EFFICIENT GRANT MAKING PRACTICES
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Filantropía, voluntariado y fundaciones en Ohio.
- Base
- $303k
- Bono
- $18k
- Otros
- —
- Beneficios
- $11k
- Base
- $209k
- Bono
- $5k
- Otros
- —
- Beneficios
- $13k
- Base
- $140k
- Bono
- $2k
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President Thru August 2024 Sobre el percentil 90 | $303k | $18k | — | $11k | $383k $412k |
Chief Financial Officer Sobre el percentil 90 | $209k | $5k | — | $13k | $261k $280k |
EVP Operations & Special Projects Executive Vice President Mediana a percentil 75frente a pares de Filantropía, voluntariado y fundaciones a nivel nacional | $140k | $2k | — | $12k | $162k $174k |
VP Community Investments Board Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $129k $139k |
Controller Percentil 25 a medianafrente a pares de Filantropía, voluntariado y fundaciones a nivel nacional | — | — | — | — | $127k $137k |
VP Philanthropic Services Board Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $123k $132k |
President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $105k $113k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 18 personas sin remuneración.
Ver compensación en Filantropía, voluntariado y fundaciones →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en TOLEDO COMMUNITY FOUNDATION INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de filantropía, voluntariado y fundaciones es 15%.
Basado en 35,946 organizaciones de filantropía, voluntariado y fundaciones, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 11%
desde 2023
De $344k en 2023 a $383k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 11% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 54%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 16% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Executive Vice President subió 5% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre TOLEDO COMMUNITY FOUNDATION INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de TOLEDO COMMUNITY FOUNDATION INC?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en TOLEDO COMMUNITY FOUNDATION INC recibió USD 382,946 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Filantropía, voluntariado y fundaciones en Ohio: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de TOLEDO COMMUNITY FOUNDATION INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Filantropía, voluntariado y fundaciones en Ohio, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en TOLEDO COMMUNITY FOUNDATION INC se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en TOLEDO COMMUNITY FOUNDATION INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de filantropía, voluntariado y fundaciones es 15%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de TOLEDO COMMUNITY FOUNDATION INC?
En 2024, TOLEDO COMMUNITY FOUNDATION INC reportó $40.8M en ingresos totales y $27M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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