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Año fiscal 2023

URBAN LEAGUE OF WESTCHESTER INC

White Plains, New York·EIN 13-1740054·NTEE P22Z · Human Services·501(c)(3)
Ingresos totales
$5.6M
Activos totales
$3.8M
Gastos totales
$5.6M
Directivos reportados
8
Misión

PROVIDER OF HEALTH AND WELLNESS, YOUTH DEVELOPMENT, EMPLOYMENT TRAINNG, SELF-SUFFICIENCY PROGRAMS. ALSO PROGRAMS PROMOTING CULTURAL DIVERSITY PROGRAMS AND HEALTH AND SECURITY AND WELL BEING FOR SENIORS

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 5 personas reportadas · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en New York.

President and C.e.o.
Percentil 75 a 90
$277k
Base
$277k
Bono
—
Otros
—
Beneficios
—
Director of Health Services
Percentil 25 a mediana
$90k
Vice-president Employment
Percentil 25 a mediana
$85k
Accountant
Directivo
$80k
Case Management Specialst
Directivo
$70k

Más 3 personas sin remuneración.

Ver compensación en Servicios humanos →

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en URBAN LEAGUE OF WESTCHESTER INC equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.

Esta organización (2023)
5%
Mediana del sector
8%
Mitad central del sector
3% a 17%

Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Financiado por

Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.

Subió 13%
desde 2022

De $245k en 2022 a $277k en 2023.

$245k
2022
$277k
2023
Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 13% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 2%.

$245k en 2022 a $277k en 2023.
  • La remuneración del cargo de director de área subió 9% de 2022 a 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios del consejo directivo y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre URBAN LEAGUE OF WESTCHESTER INC

¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de URBAN LEAGUE OF WESTCHESTER INC?

En 2023, el puesto de director ejecutivo (CEO) en URBAN LEAGUE OF WESTCHESTER INC recibió USD 276,700 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Servicios humanos en New York, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de URBAN LEAGUE OF WESTCHESTER INC con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en New York, la remuneración de 2023 del director ejecutivo (CEO) en URBAN LEAGUE OF WESTCHESTER INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en URBAN LEAGUE OF WESTCHESTER INC equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de URBAN LEAGUE OF WESTCHESTER INC?

En 2023, URBAN LEAGUE OF WESTCHESTER INC reportó $5.6M en ingresos totales y $5.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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