THE MISSION OF THE WESTERN MONTANA MENTAL HEALTH CENTER IS TO ASSIST INDIVIDUALS AND COMMUNITIES WITH THE CHALLENGES OF MENTAL HEALTH, SUBSTANCE USE, AND CO-OCCURRING DISORDERS IN ORDER TO ACHIEVE THEIR HIGHEST QUALITY OF LIFE IN A RELATIONSHIP OF MUTUAL RESPECT, DIGNITY, AND EMPOWERMENT.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
- Base
- $190k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $37k
- Base
- $83k
- Bono
- —
- Otros
- $27k
- Beneficios
- $17k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Medical Director highest compensated employee | $190k | — | — | $37k | $227k $248k |
CFO (thru 2.24) | — | — | — | — | $146k $160k |
Physician Assistant highest compensated employee | — | — | — | — | $143k $156k |
CPO highest compensated employee | — | — | — | — | $142k $156k |
CEO (former) | $83k | — | $27k | $17k | $127k $139k |
APRN highest compensated employee | — | — | — | — | $125k $137k |
APRN highest compensated employee | — | — | — | — | $125k $136k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
Subió 2%
desde 2022
De $223k en 2022 a $227k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
WESTERN MONTANA MENTAL HEALTH CENTER reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
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