THE YMCA OF CENTRAL MASSACHUSETTS STRENGTHENS THE FOUNDATIONS OF COMMUNITY THROUGH PROGRAMS AND SERVICES THAT SUPPORT YOUTH DEVELOPMENT, HEALTHY LIVING AND SOCIAL RESPONSIBILITY.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 5 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Massachusetts.
- Base
- $342k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $661
- Base
- $149k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $661
- Base
- $123k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $208
- Base
- $125k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $134k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $208
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President and CEO Sobre el percentil 90 | $342k | — | — | $661 | $402k $449k |
Vice President of Operations, Cmmo Board Vice President Percentil 25 a mediana | $149k | — | — | $661 | $175k $195k |
Vice President of Property & Risk Mgt Board Vice President Percentil 25 a mediana | $123k | — | — | $208 | $155k $173k |
Vice President of Finance/cfo Vice President Percentil 75 a 90frente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | $125k | — | — | $10k | $154k $172k |
Vice President for Youth Development & Comm. Service Board Vice President Percentil 25 a mediana | $134k | — | — | $208 | $152k $170k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 29 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en YMCA of Central Massachusetts (2909) equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 3%
desde 2022
De $390k en 2022 a $402k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 3% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 15%.
- La remuneración del cargo de Board Vice President subió 6% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Vice President bajó 12% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre YMCA of Central Massachusetts (2909)
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de YMCA of Central Massachusetts (2909)?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en YMCA of Central Massachusetts (2909) recibió USD 402,103 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en Massachusetts: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de YMCA of Central Massachusetts (2909) con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Massachusetts, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en YMCA of Central Massachusetts (2909) se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en YMCA of Central Massachusetts (2909) equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de YMCA of Central Massachusetts (2909)?
En 2023, YMCA of Central Massachusetts (2909) reportó $30.5M en ingresos totales y $30.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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