ACT is a non-profit organization that works to transform the lives of young people and their communities. We do this by providing academic and career readiness opportunities building and nurturing the spirit of young people and the communities they reside in through social justice advocacy and agents of change. ACT provides work-based learning apprenticeship training opportunities to underserved communities develops and manages affordable housing to impact homelessness and provides mentorship to underserved and disadvantaged youth.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Desarrollo juvenil en California.
- Base
- $36k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chief Operating Officer Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $103k $114k |
Chief Eexcutive Officer Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $80k $88k |
Finance and Housing Coordinator Former Officer/director/trustee Percentil 25 a medianafrente a pares de Desarrollo juvenil a nivel nacional | $36k | — | — | — | $36k $39k |
Enrollment Specialist Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $11k $12k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en ADVANCING COMMUNITIES TOGETHER equivalió al 8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de desarrollo juvenil es 11%.
Basado en 5,115 organizaciones de desarrollo juvenil, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 4%
desde 2022
De $107k en 2022 a $103k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre ADVANCING COMMUNITIES TOGETHER
¿Cuánto gana el Chief Operating Officer de ADVANCING COMMUNITIES TOGETHER?
En 2023, el puesto de Chief Operating Officer en ADVANCING COMMUNITIES TOGETHER recibió USD 102,958 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Operating Officer entre organizaciones de Desarrollo juvenil en California, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Operating Officer de ADVANCING COMMUNITIES TOGETHER con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Desarrollo juvenil en California, la remuneración de 2023 del Chief Operating Officer en ADVANCING COMMUNITIES TOGETHER se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2023, la compensación total más alta en ADVANCING COMMUNITIES TOGETHER equivalió al 8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de desarrollo juvenil es 11%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ADVANCING COMMUNITIES TOGETHER?
En 2023, ADVANCING COMMUNITIES TOGETHER reportó $3.5M en ingresos totales y $1.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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