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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Ciencia y tecnología en California.
- Base
- $498k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $43k
- Base
- $250k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $31k
- Base
- $199k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $28k
- Base
- $195k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $20k
- Base
- $207k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $1k
- Base
- $185k
- Bono
- $15k
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
- Base
- $140k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $35k
- Base
- $139k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
- Base
- $137k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $145k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $6k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & CEO Sobre el percentil 90 | $498k | — | — | $43k | $565k $601k |
Chief Operating Officer Mediana a percentil 75frente a pares de Ciencia y tecnología a nivel nacional | $250k | — | — | $31k | $288k $307k |
Vice President, People & Culture Board Vice President Percentil 25 a medianafrente a pares de Ciencia y tecnología a nivel nacional | $199k | — | — | $28k | $243k $258k |
Head of Data Science Key Employee Percentil 25 a medianafrente a pares de Ciencia y tecnología a nivel nacional | $195k | — | — | $20k | $224k $238k |
Senior Vice President, Revenue Senior Vice President Percentil 25 a medianafrente a todos los sectores a nivel nacional | $207k | — | — | $1k | $208k $222k |
Vice President, Marketing Board Vice President Percentil 25 a medianafrente a pares de Ciencia y tecnología a nivel nacional | $185k | $15k | — | $7k | $207k $220k |
Director of Philanthrophy Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $140k | — | — | $35k | $185k $197k |
Director, Research Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $139k | — | — | $14k | $163k $174k |
Director, Institutional Partnerships Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $137k | — | — | $19k | $156k $166k |
Head of Pathways and Communities Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $145k | — | — | $6k | $151k $161k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 19 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en ANITA BORG INSTITUTE FOR TECHNOLOGY equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de ciencia y tecnología es 9%.
Basado en 1,078 organizaciones de ciencia y tecnología, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 1%
desde 2023
De $572k en 2023 a $565k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 1% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 27%.
- La remuneración del cargo de Board Vice President subió 10% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Key Employee bajó 5% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre ANITA BORG INSTITUTE FOR TECHNOLOGY
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de ANITA BORG INSTITUTE FOR TECHNOLOGY?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en ANITA BORG INSTITUTE FOR TECHNOLOGY recibió USD 564,880 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Ciencia y tecnología en California: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de ANITA BORG INSTITUTE FOR TECHNOLOGY con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Ciencia y tecnología en California, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en ANITA BORG INSTITUTE FOR TECHNOLOGY se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en ANITA BORG INSTITUTE FOR TECHNOLOGY equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de ciencia y tecnología es 9%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ANITA BORG INSTITUTE FOR TECHNOLOGY?
En 2024, ANITA BORG INSTITUTE FOR TECHNOLOGY reportó $27.5M en ingresos totales y $42.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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