TO DELIVER A COMPREHENSIVE ARRAY OF BEHAVIORAL HEALTH SERVICES IN THE STATE OF FLORIDA TO ELIGIBLE CHILDREN,ADOLESCENTS, ADULTS, ELDERS AND FAMILIES IN THE ORGANIZATIONS SERVICE AREA AND TO SUBCONTRACT WITH QUALIFIED, DIRECT SERVICE, COMMUNITY BASED ORGANIZATIONS.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis de todo el país.
| Cargo | Total |
|---|---|
CEO Sobre el percentil 90frente a pares de Salud mental e intervención en crisis en Florida | $276k $305k |
Director of Administration Key Employee Percentil 25 a mediana | $141k $155k |
Director of Operations Mediana a percentil 75 | $135k $149k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Miami-Fort Lauderdale-West Palm Beach, FL, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 23 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en BROWARD BEHAVIORAL HEALTH COALITION INC equivalió al 0.3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.
Basado en 5,568 organizaciones de salud mental e intervención en crisis, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 21%
desde 2022
De $229k en 2022 a $276k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Miami-Fort Lauderdale-West Palm Beach, FL, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 21% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 13%.
- La remuneración del cargo de Key Employee subió 19% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 29% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre BROWARD BEHAVIORAL HEALTH COALITION INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de BROWARD BEHAVIORAL HEALTH COALITION INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en BROWARD BEHAVIORAL HEALTH COALITION INC recibió USD 276,459 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Salud mental e intervención en crisis en Florida: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de BROWARD BEHAVIORAL HEALTH COALITION INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis en Florida, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en BROWARD BEHAVIORAL HEALTH COALITION INC se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en BROWARD BEHAVIORAL HEALTH COALITION INC equivalió al 0.3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de BROWARD BEHAVIORAL HEALTH COALITION INC?
En 2023, BROWARD BEHAVIORAL HEALTH COALITION INC reportó $105.4M en ingresos totales y $105.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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