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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $393k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $59k
- Base
- $227k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $34k
- Base
- $217k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $35k
- Base
- $206k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $38k
- Base
- $216k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $27k
- Base
- $216k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $198k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $30k
- Base
- $207k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President, CEO & Director Sobre el percentil 90frente a pares de Derechos civiles, acción social y defensa en District of Columbia | $393k | — | — | $59k | $452k $480k |
EVP Comms & Strategy Executive Vice President Mediana a percentil 75 | $227k | — | — | $34k | $261k $277k |
COO Percentil 75 a 90frente a pares de Derechos civiles, acción social y defensa a nivel nacional | $217k | — | — | $35k | $252k $267k |
Svp, General Counsel & Secretary Senior Vice President Mediana a percentil 75 | $206k | — | — | $38k | $244k $259k |
Senior VP Production Senior Vice President Mediana a percentil 75 | $216k | — | — | $27k | $243k $258k |
Senior VP Energy & Env Senior Vice President Mediana a percentil 75 | $216k | — | — | $19k | $235k $249k |
CFO & Treasurer Sobre el percentil 90frente a pares de Derechos civiles, acción social y defensa a nivel nacional | $198k | — | — | $30k | $228k $242k |
Senior Fellow, Chief Economist Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90frente a pares de Derechos civiles, acción social y defensa en District of Columbia | $207k | — | — | $12k | $219k $233k |
Deputy General Counsel & Secretary Secretary (Operational) Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $106k $112k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
Ver compensación en Derechos civiles, acción social y defensa →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en CENTER FOR AMERICAN PROGRESS equivalió al 0.9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de derechos civiles, acción social y defensa es 12%.
Basado en 2,364 organizaciones de derechos civiles, acción social y defensa, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Se mantuvo estable
desde 2023
De $451k en 2023 a $452k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer se mantuvo estable de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 19%.
- La remuneración del cargo de Executive Vice President subió 2% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 4% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre CENTER FOR AMERICAN PROGRESS
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de CENTER FOR AMERICAN PROGRESS?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en CENTER FOR AMERICAN PROGRESS recibió USD 452,066 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Derechos civiles, acción social y defensa en District of Columbia: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de CENTER FOR AMERICAN PROGRESS con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Derechos civiles, acción social y defensa en District of Columbia, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en CENTER FOR AMERICAN PROGRESS se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en CENTER FOR AMERICAN PROGRESS equivalió al 0.9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de derechos civiles, acción social y defensa es 12%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CENTER FOR AMERICAN PROGRESS?
En 2024, CENTER FOR AMERICAN PROGRESS reportó $37.4M en ingresos totales y $48.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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