IT IS THE MISSION OF THE CHALLENGED ATHLETES FOUNDATION TO PROVIDE OPPORTUNITIES AND SUPPORT TO PEOPLE WITH PHYSICAL DISABILITIES SO THEY CAN PURSUE ACTIVE LIFESTYLES THROUGH PHYSICAL FITNESS AND COMPETITIVE ATHLETICS.THE CHALLENGED ATHLETES FOUNDATION BELIEVES THAT INVOLVEMENT IN SPORTS AT ANY LEVEL INCREASES SELF-ESTEEM, ENCOURAGES INDEPENDENCE AND ENHANCES QUALITY OF LIFE.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en California.
- Base
- $179k
- Bono
- $17k
- Otros
- —
- Beneficios
- $1k
- Base
- $134k
- Bono
- $14k
- Otros
- —
- Beneficios
- $13k
- Base
- $131k
- Bono
- $14k
- Otros
- —
- Beneficios
- $5k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chief Executive Director Percentil 75 a 90 | $179k | $17k | — | $1k | $203k |
Chief Accounting Officer Directivo | $134k | $14k | — | $13k | $166k |
Chief Marketing Officer Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $131k | $14k | — | $5k | $154k |
Chief Programs Officer Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $139k |
Director of Special Events Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $138k |
Development Director Norc Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $130k |
Creative Director Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $130k |
Vice President & Founder Vicepresidente Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $81k |
Chief Legacy Officer Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $61k |
Más 15 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en Challenged Athletes Inc equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 25%
en 2 años
De $270k en 2022 a $203k en 2024.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 21% de 2022 a 2024, mientras que los ingresos subieron 12%.
- La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado bajó 8% de 2022 a 2024.
- La remuneración del cargo de director de programas (CPO) subió 13% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Challenged Athletes Inc
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de Challenged Athletes Inc?
En 2024, el puesto de director ejecutivo (CEO) en Challenged Athletes Inc recibió USD 202,970 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Servicios humanos en California, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de Challenged Athletes Inc con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en California, la remuneración de 2024 del director ejecutivo (CEO) en Challenged Athletes Inc se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2024, la compensación total más alta en Challenged Athletes Inc equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Challenged Athletes Inc?
En 2024, Challenged Athletes Inc reportó $14.4M en ingresos totales y $12.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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