THE ORGANIZATION PROVIDES HEALTH CARE TO INDIVIDUALS REGARDLESS OF THEIR ABILITY TO PAY. THIS IS A DIRECT FULFILLMENT OF THEIR TAX EXEMPT PURPOSE.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Tennessee.
| Cargo | Total |
|---|---|
Mental Health Nurse Practitioner Empleado mejor remunerado Percentil 10 a 25 | $138k |
Nurse Practitioner Empleado mejor remunerado Bajo el percentil 10 | $113k |
Former Medical Director Percentil 25 a medianafrente a pares de Atención médica a nivel nacional | $112k |
Nurse Practitioner Empleado mejor remunerado Bajo el percentil 10 | $111k |
Nurse Practitioner Empleado mejor remunerado Bajo el percentil 10 | $108k |
Chief Executive Officer Percentil 25 a mediana | $79k |
Medical Director Percentil 10 a 25frente a pares de Atención médica a nivel nacional | $42k |
Former Chief Financial Officer Percentil 10 a 25 | $40k |
Chief Financial Officer Bajo el percentil 10 | $4k |
Más 9 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en CITIZENS OF LAKE COUNTY FOR HEALTH CARE INC equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 12%
desde 2023
De $156k en 2023 a $138k en 2024.
La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado bajó 3% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 8%.
- La remuneración del cargo de director de área bajó 28% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 1% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre CITIZENS OF LAKE COUNTY FOR HEALTH CARE INC
¿Cuánto gana el empleado mejor remunerado de CITIZENS OF LAKE COUNTY FOR HEALTH CARE INC?
En 2024, el puesto de empleado mejor remunerado en CITIZENS OF LAKE COUNTY FOR HEALTH CARE INC recibió USD 138,131 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto más bajo para puestos de empleado mejor remunerado entre organizaciones de Atención médica en Tennessee, por encima del 10% más bajo de las declaraciones comparables. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del empleado mejor remunerado de CITIZENS OF LAKE COUNTY FOR HEALTH CARE INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Tennessee, la remuneración de 2024 del empleado mejor remunerado en CITIZENS OF LAKE COUNTY FOR HEALTH CARE INC se ubica entre los percentiles 10 y 25. En 2024, la compensación total más alta en CITIZENS OF LAKE COUNTY FOR HEALTH CARE INC equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CITIZENS OF LAKE COUNTY FOR HEALTH CARE INC?
En 2024, CITIZENS OF LAKE COUNTY FOR HEALTH CARE INC reportó $3.8M en ingresos totales y $4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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