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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Missouri.
- Base
- $141k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Mediana a percentil 75 | $141k | — | — | $8k | $170k $186k |
Curriculum Dir Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $147k $161k |
COO Percentil 25 a medianafrente a pares de Educación a nivel nacional | — | — | — | — | $143k $156k |
Principal Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $125k $137k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de St. Louis, MO-IL, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 9 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en CITY GARDEN MONTESSORI SCHOOL equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 2%
desde 2022
De $167k en 2022 a $170k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de St. Louis, MO-IL, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 2% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 16%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 3% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 9% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre CITY GARDEN MONTESSORI SCHOOL
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de CITY GARDEN MONTESSORI SCHOOL?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en CITY GARDEN MONTESSORI SCHOOL recibió USD 170,473 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Educación en Missouri, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de CITY GARDEN MONTESSORI SCHOOL con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Missouri, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en CITY GARDEN MONTESSORI SCHOOL se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en CITY GARDEN MONTESSORI SCHOOL equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CITY GARDEN MONTESSORI SCHOOL?
En 2023, CITY GARDEN MONTESSORI SCHOOL reportó $10.5M en ingresos totales y $10.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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