Misión
TO PROVIDE AFFORDABLE HOUSING SOLUTIONS FOR LOW-INCOME PERSONS IN MINNEAPOLIS, MINNESOTA.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 11 personas reportadas · Año fiscal 2024
| Salario base | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|
Deputy Exec key employee $48k | ||
Director Hou key employee $44k | ||
General Coun highest compensated employee $44k | ||
Asst Dir Pla highest compensated employee $42k | ||
Asst. Dir. O highest compensated employee $40k | ||
Director Ope key employee $39k | ||
Dir. Human R highest compensated employee $38k | ||
Master Elect highest compensated employee $25k | ||
Director Pla key employee $24k | ||
Más 9 personas sin remuneración.
Subió 12%
desde 2023
De $44k en 2023 a $49k en 2024.
$44k
2023
$49k
2024
$44k
2023
$49k
2024
Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
1
GREATER MINNESOTA HOUSING FUND2023
$281k
2
SHOLOM HOME EAST INC2023
$246k
3
PHMNEW RICHMOND SENIOR HOUSING INC2023
$148k
4
Heartland Senior Living2023
$121k
5
CITY OF LAKES COMMUNITY LAND TRUST2023
$116k
6
COMMUNITY HOUSING RESOURCES2024
$49k
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