Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 11 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Vivienda y refugio en Minnesota.
| Cargo | Total |
|---|---|
President Sobre el percentil 90 | $179k $196k |
Certified Nursing Assistant Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75frente a pares de Vivienda y refugio a nivel nacional | $128k $140k |
Asst. Treasurer/asst. Sec Percentil 75 a 90 | $108k $119k |
Asst. Secretary/asst. Tre Secretary (Operational) Sobre el percentil 90frente a pares de Vivienda y refugio a nivel nacional | $95k $104k |
Senior Vice President, Healthcare Senior Vice President Mediana a percentil 75frente a pares de Vivienda y refugio a nivel nacional | $94k $102k |
Asst. Treasurer/asst. Sec Mediana a percentil 75 | $73k $80k |
Asst. Treasurer/asst. Sec Mediana a percentil 75 | $40k $44k |
Asst. Treasurer/asst. Sec Percentil 25 a mediana | $27k $29k |
Asst. Secretary/asst. Tre Secretary (Operational) Percentil 25 a medianafrente a pares de Vivienda y refugio a nivel nacional | $21k $23k |
Asst. Treasurer/asst. Sec Percentil 25 a mediana | $18k $19k |
Asst. Treasurer/asst. Sec Bajo el percentil 10 | $5k $5k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Minneapolis-St.Paul-Bloomington, MN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 14 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en THE HOMESTEAD AT ROCHESTER INC equivalió al 0.7% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
Basado en 7,888 organizaciones de vivienda y refugio, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 2%
desde 2022
De $175k en 2022 a $179k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Minneapolis-St.Paul-Bloomington, MN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 2% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 2%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 1% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer bajó 29% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre THE HOMESTEAD AT ROCHESTER INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de THE HOMESTEAD AT ROCHESTER INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en THE HOMESTEAD AT ROCHESTER INC recibió USD 179,300 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Vivienda y refugio en Minnesota: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de THE HOMESTEAD AT ROCHESTER INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Vivienda y refugio en Minnesota, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en THE HOMESTEAD AT ROCHESTER INC se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en THE HOMESTEAD AT ROCHESTER INC equivalió al 0.7% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de THE HOMESTEAD AT ROCHESTER INC?
En 2023, THE HOMESTEAD AT ROCHESTER INC reportó $26.1M en ingresos totales y $25.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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