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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Missouri.
- Base
- $234k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
- Base
- $219k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $25k
- Base
- $177k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
- Base
- $152k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
- Base
- $142k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $24k
- Base
- $157k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
- Base
- $154k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chief Executive Officer Percentil 75 a 90 | $234k | — | — | $17k | $284k |
Chief Financial Officer Percentil 75 a 90 | $219k | — | — | $25k | $277k |
Academic Director Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $177k | — | — | $9k | $211k |
Principal Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $152k | — | — | $17k | $192k |
Director of Student Services & Family Involvement Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $142k | — | — | $24k | $188k |
Principal Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $157k | — | — | $9k | $188k |
Principal Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $154k | — | — | $9k | $184k |
Más 7 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en CONFLUENCE ACADEMY equivalió al 0.5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 9%
desde 2022
De $260k en 2022 a $284k en 2023.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 9% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 1%.
- La remuneración del cargo de director de finanzas (CFO) subió 11% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado subió 8% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre CONFLUENCE ACADEMY
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de CONFLUENCE ACADEMY?
En 2023, el puesto de director ejecutivo (CEO) en CONFLUENCE ACADEMY recibió USD 284,146 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Educación en Missouri, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de CONFLUENCE ACADEMY con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Missouri, la remuneración de 2023 del director ejecutivo (CEO) en CONFLUENCE ACADEMY se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en CONFLUENCE ACADEMY equivalió al 0.5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CONFLUENCE ACADEMY?
En 2023, CONFLUENCE ACADEMY reportó $57.1M en ingresos totales y $59M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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