DREW UNIVERSITY, A PHI BETA KAPPA LIBERAL ARTS UNIVERSITY, INCLUDES THE COLLEGE OF LIBERAL ARTS, THE DREW THEOLOGICAL SCHOOL, AND THE CASPERSEN SCHOOL OF GRADUATE STUDIES. CONTINUED ON SCHEDULE O.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en New Jersey.
- Base
- $450k
- Bono
- —
- Otros
- $19k
- Beneficios
- $27k
- Base
- $500k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $335k
- Bono
- $75k
- Otros
- $13k
- Beneficios
- $20k
- Base
- $239k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $29k
- Base
- $223k
- Bono
- —
- Otros
- $996
- Beneficios
- $10k
- Base
- $202k
- Bono
- —
- Otros
- $876
- Beneficios
- $20k
- Base
- $206k
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $7k
- Base
- $188k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
- Base
- $195k
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- —
- Base
- $167k
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $30k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President Sobre el percentil 90 | $450k | — | $19k | $27k | $520k $584k |
Retired President Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $500k | — | — | — | $500k $561k |
Vice President, University Advancement Board Vice President Sobre el percentil 90frente a pares de Educación a nivel nacional | $335k | $75k | $13k | $20k | $461k $517k |
Provost Key Employee Percentil 75 a 90 | $239k | — | — | $29k | $280k $314k |
Assistant Vp, Advancement Board Vice President Mediana a percentil 75frente a pares de Educación a nivel nacional | $223k | — | $996 | $10k | $245k $275k |
VP for Campus Life Board Vice President Mediana a percentil 75frente a pares de Educación a nivel nacional | $202k | — | $876 | $20k | $234k $262k |
VP for Facilities & Real Estate Board Vice President Mediana a percentil 75frente a pares de Educación a nivel nacional | $206k | — | $1k | $7k | $224k $252k |
Dean Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $188k | — | — | $15k | $212k $238k |
Assistant Vp, Advancement Board Vice President Mediana a percentil 75frente a pares de Educación a nivel nacional | $195k | — | $1k | — | $207k $232k |
Dean Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $167k | — | $1k | $30k | $206k $231k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 20 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en DREW UNIVERSITY equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 4%
desde 2022
De $540k en 2022 a $520k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 4% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 5%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 128% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Board Vice President subió 1% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre DREW UNIVERSITY
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de DREW UNIVERSITY?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en DREW UNIVERSITY recibió USD 520,088 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Educación en New Jersey: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de DREW UNIVERSITY con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en New Jersey, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en DREW UNIVERSITY se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en DREW UNIVERSITY equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de DREW UNIVERSITY?
En 2023, DREW UNIVERSITY reportó $117.2M en ingresos totales y $138.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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