PROVIDING SUPPORT AND EDUCATION TO THE COMMUNITY.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Michigan.
- Base
- $20k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $20k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $500
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $100
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $100
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $100
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President Percentil 10 a 25 | $20k | — | — | — | $23k $24k |
Director Officer (Unspecified) | $20k | — | — | — | $20k $21k |
Secretary Secretary (Operational) Bajo el percentil 10frente a pares de Educación a nivel nacional | $500 | — | — | — | $500 $528 |
Treasurer Bajo el percentil 10 | $100 | — | — | — | $100 $106 |
Director Officer (Unspecified) | $100 | — | — | — | $100 $106 |
Director Officer (Unspecified) | $100 | — | — | — | $100 $106 |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Detroit-Warren-Dearborn, MI, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en ENGAGED DETROIT equivalió al 17% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 6%.
Basado en 24,392 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Se mantuvo estable
desde 2023
De $23k en 2023 a $23k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Detroit-Warren-Dearborn, MI, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer se mantuvo estable de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 68%.
- La remuneración del cargo de Secretary (Operational) se mantuvo estable de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer se mantuvo estable de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre ENGAGED DETROIT
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de ENGAGED DETROIT?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en ENGAGED DETROIT recibió USD 22,500 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto más bajo para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Educación en Michigan, por encima del 10% más bajo de las declaraciones comparables. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de ENGAGED DETROIT con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Michigan, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en ENGAGED DETROIT se ubica entre los percentiles 10 y 25. En 2024, la compensación total más alta en ENGAGED DETROIT equivalió al 17% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 6%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ENGAGED DETROIT?
En 2024, ENGAGED DETROIT reportó $94k en ingresos totales y $135k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.