THE MISSION OF THE KAUFFMAN SCHOOL IS TO PREPARE STUDENTS TO EXCEL ACADEMICALLY, GRADUATE FROM COLLEGE, AND APPLY THEIR UNIQUE TALENTS IN THE WORLD TO CREATE ECONOMICALLY INDEPENDENT AND PERSONALLY FULFILLING LIVES.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 5 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Missouri.
- Base
- $262k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
- Base
- $185k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $29k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Percentil 75 a 90 | $262k | — | — | $21k | $320k $353k |
COO Percentil 75 a 90frente a pares de Educación a nivel nacional | $185k | — | — | $29k | $237k $262k |
Director of Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $141k $155k |
Dir.special Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $136k $151k |
Principal MA Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $128k $141k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en EWING MARION KAUFFMAN SCHOOL INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 4%
desde 2022
De $307k en 2022 a $320k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 4% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 11%.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 1% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 6% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre EWING MARION KAUFFMAN SCHOOL INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de EWING MARION KAUFFMAN SCHOOL INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en EWING MARION KAUFFMAN SCHOOL INC recibió USD 319,876 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Educación en Missouri, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de EWING MARION KAUFFMAN SCHOOL INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Missouri, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en EWING MARION KAUFFMAN SCHOOL INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en EWING MARION KAUFFMAN SCHOOL INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de EWING MARION KAUFFMAN SCHOOL INC?
En 2023, EWING MARION KAUFFMAN SCHOOL INC reportó $24.1M en ingresos totales y $21.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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