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Año fiscal 2024

FAMILY HEALTH CENTERS

Okanogan, Washington·EIN 91-1275011·NTEE E320 · Health Care·501(c)(3)
Ingresos totales
$30.6M
Activos totales
$29M
Gastos totales
$31M
Directivos reportados
20
Misión

TO PROMOTE THE HEALTH OF PEOPLE IN NORTH CENTRAL WASHINGTON BY PROVIDING ACCESS TO HEALTH CARE TO PERSONS OTHERWISE EXCLUDED FROM EXISTING HEALTH CARE SYSTEMS.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2024

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Washington.

Physician
Highest Compensated Employee
Mediana a percentil 75
$334k
$355k
Base
$315k
Bono
$5k
Otros
Beneficios
$11k
Physician
Highest Compensated Employee
Percentil 25 a mediana
$283k
$301k
Base
$263k
Bono
$6k
Otros
Beneficios
$11k
Physician
Highest Compensated Employee
Percentil 25 a mediana
$282k
$300k
Base
$254k
Bono
$5k
Otros
Beneficios
$20k
CEO
Mediana a percentil 75
$275k
$293k
Base
$252k
Bono
$5k
Otros
Beneficios
$16k
Physician
Highest Compensated Employee
Percentil 25 a mediana
$274k
$291k
Base
$257k
Bono
$3k
Otros
Beneficios
$11k
Physician
Highest Compensated Employee
Percentil 25 a mediana
$267k
$284k
Base
$243k
Bono
$5k
Otros
Beneficios
$17k
Medical Dire
Key Employee
Percentil 25 a mediana
$238k
$253k
Base
$208k
Bono
$8k
Otros
Beneficios
$20k
CFO
Mediana a percentil 75
$159k
$169k
Base
$144k
Bono
$3k
Otros
Beneficios
$10k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 12 personas sin remuneración.

Ver compensación en Atención médica

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2024, la compensación total más alta en FAMILY HEALTH CENTERS equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.

Esta organización (2024)
1%
Mediana del sector
4%
Mitad central del sector
1% a 13%

Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Subió 21%
desde 2023

De $277k en 2023 a $334k en 2024.

$277k
2023
$334k
2024
En dólares de hoyEst.
Subió 17% en términos reales$303k a $355k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 21% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 13%.

$277k en 2023 a $334k en 2024.
  • La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 11% de 2023 a 2024.
  • La remuneración del cargo de Key Employee bajó 2% de 2023 a 2024.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre FAMILY HEALTH CENTERS

¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de FAMILY HEALTH CENTERS?

En 2024, el puesto de Highest Compensated Employee en FAMILY HEALTH CENTERS recibió USD 333,535 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Atención médica en Washington, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de FAMILY HEALTH CENTERS con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Washington, la remuneración de 2024 del Highest Compensated Employee en FAMILY HEALTH CENTERS se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en FAMILY HEALTH CENTERS equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de FAMILY HEALTH CENTERS?

En 2024, FAMILY HEALTH CENTERS reportó $30.6M en ingresos totales y $31M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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