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Año fiscal 2023

FAMILY SERVICE AGENCY OF SANTA BARBARA COUNTY

Santa Barbara, California·EIN 95-1644031·NTEE P46Z · Human Services·501(c)(3)

El directivo mejor pagado de FAMILY SERVICE AGENCY OF SANTA BARBARA COUNTY, el director ejecutivo (CEO), reportó $243,576 para el año fiscal 2023 (Formulario 990 del IRS), incluyendo salario base y otras compensaciones. La remuneración reportada de CEO varió de $226,434 a $243,576 entre 2022 y 2023.

Ingresos totales
$18.6M
Activos totales
$13.8M
Gastos totales
$18.6M
Directivos reportados
22
Misión

THE MISSION OF FAMILY SERVICE AGENCY IS TO STRENGTHEN AND ADVOCATE FOR FAMILIES AND INDIVIDUALS OF ALL AGES AND DIVERSITIES, HELPING TO CREATE AND PRESERVE A HEALTHY COMMUNITY.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en California.

CEO
Percentil 75 a 90
$244k
Base
$206k
Bono
—
Otros
—
Beneficios
$20k
Operations Director
Mediana a percentil 75
$148k
Clinical Director
Empleado mejor remunerado
Percentil 10 a 25
$124k

Más 19 personas sin remuneración.

Ver compensación en Servicios humanos →

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en FAMILY SERVICE AGENCY OF SANTA BARBARA COUNTY equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.

Esta organización (2023)
1%
Mediana del sector
8%
Mitad central del sector
3% a 17%

Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Financiado por

Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.

Subió 8%
desde 2022

De $226k en 2022 a $244k en 2023.

$226k
2022
$244k
2023
Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 8% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 23%.

$226k en 2022 a $244k en 2023.
  • La remuneración del cargo de director de operaciones (COO) subió 9% de 2022 a 2023.
  • La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado subió 5% de 2022 a 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios del consejo directivo y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre FAMILY SERVICE AGENCY OF SANTA BARBARA COUNTY

¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de FAMILY SERVICE AGENCY OF SANTA BARBARA COUNTY?

En 2023, el puesto de director ejecutivo (CEO) en FAMILY SERVICE AGENCY OF SANTA BARBARA COUNTY recibió USD 243,576 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Servicios humanos en California, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de FAMILY SERVICE AGENCY OF SANTA BARBARA COUNTY con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en California, la remuneración de 2023 del director ejecutivo (CEO) en FAMILY SERVICE AGENCY OF SANTA BARBARA COUNTY se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en FAMILY SERVICE AGENCY OF SANTA BARBARA COUNTY equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de FAMILY SERVICE AGENCY OF SANTA BARBARA COUNTY?

En 2023, FAMILY SERVICE AGENCY OF SANTA BARBARA COUNTY reportó $18.6M en ingresos totales y $18.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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