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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica de todo el país.
- Base
- $100k
- Bono
- $2k
- Otros
- $14k
- Beneficios
- $31k
- Base
- $117k
- Bono
- $2k
- Otros
- $10k
- Beneficios
- $17k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Past RN Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | $100k | $2k | $14k | $31k | $152k $170k |
Fd/treasuer Officer (Unspecified) | $117k | $2k | $10k | $17k | $151k $168k |
Past RN Mgr Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $135k $150k |
Rn/hospice Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $120k $134k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 12 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en Franklin County Home Health Agency Inc equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 15%
desde 2022
De $179k en 2022 a $152k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 11% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 55%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Franklin County Home Health Agency Inc
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de Franklin County Home Health Agency Inc?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en Franklin County Home Health Agency Inc recibió USD 152,318 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto más bajo para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Atención médica de todo el país, por encima del 10% más bajo de las declaraciones comparables. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de Franklin County Home Health Agency Inc con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica de todo el país, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en Franklin County Home Health Agency Inc se ubica entre los percentiles 10 y 25. En 2023, la compensación total más alta en Franklin County Home Health Agency Inc equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Franklin County Home Health Agency Inc?
En 2023, Franklin County Home Health Agency Inc reportó $4.3M en ingresos totales y $4.9M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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