THE ASSOCIATION SEEKS TO IMPROVE RURAL HEALTH CARE THROUGH THE ENCOURAGEMENT OF COMMUNITY INVOLVEMENT, DEVELOPMENT, AND PLANNING THAT ENHANCES THE HEALTH STATUS OF RURAL CITIZENS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Indiana.
- Base
- $149k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chief Executive Officer Mediana a percentil 75 | $149k | — | — | $16k | $170k $182k |
Chief Operating Officer Percentil 25 a medianafrente a pares de Atención médica a nivel nacional | — | — | — | — | $130k $140k |
Senior Director Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $114k $123k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 24 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en INDIANA RURAL HEALTH ASSOCIATION equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 1%
desde 2023
De $167k en 2023 a $170k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 1% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 9%.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 1% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 9% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre INDIANA RURAL HEALTH ASSOCIATION
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de INDIANA RURAL HEALTH ASSOCIATION?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en INDIANA RURAL HEALTH ASSOCIATION recibió USD 169,578 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Atención médica en Indiana, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de INDIANA RURAL HEALTH ASSOCIATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Indiana, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en INDIANA RURAL HEALTH ASSOCIATION se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en INDIANA RURAL HEALTH ASSOCIATION equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de INDIANA RURAL HEALTH ASSOCIATION?
En 2024, INDIANA RURAL HEALTH ASSOCIATION reportó $4.3M en ingresos totales y $4.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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