(SEE SCHEDULE O)THE LIA FOUNDATION AIMS TO IMPLEMENT PROGRAMS, HOLD EVENTS, AND CONDUCT RESEARCH THAT FOCUS ON AREAS CRITICAL TO LONG ISLAND'S ECONOMIC DEVELOPMENT, INCLUDING:- SUPPORTING SMALL BUSINESSES- PROTECTING LONG ISLAND'S MOST VULNERABLE RESIDENTS IN NEED - ENCOURAGING WORKFORCE TRAINING TO SUPPORT EMPLOYERS AND THEIR EMPLOYEES- CULTIVATING INNOVATIONTHE FOUNDATION SOLICITS GRANTS AND CONTRIBUTIONS FOR PROJECTS THAT BENEFIT LONG ISLAND. THIS INCLUDES, BUT IS NOT LIMITED TO, GRANTS THAT WOULD IMPLEMENT PROGRAMS TO FURTHER THE LIA'S PRIORITIES TO SUPPORT ECONOMIC GROWTH ON LONG ISLAND, SUCH AS SMALL BUSINESS SUPPORT. THE FOUNDATION PROVIDED $ 370,875 IN SUPPORT TO THE LONG ISLAND ASSOCIATION IN CALENDAR YEAR 2024.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en New York.
| Cargo | Total |
|---|---|
President & CEO of Lia Mediana a percentil 75 | $112k $121k |
CFO Percentil 25 a mediana | $48k $52k |
VP of Gov. Aff. & Comm Vice President Percentil 10 a 25 | $13k $14k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 5 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en LIA FOUNDATION INC equivalió al 30% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
Basado en 10,247 organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre LIA FOUNDATION INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de LIA FOUNDATION INC?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en LIA FOUNDATION INC recibió USD 111,745 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en New York, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de LIA FOUNDATION INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en New York, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en LIA FOUNDATION INC se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en LIA FOUNDATION INC equivalió al 30% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de LIA FOUNDATION INC?
En 2024, LIA FOUNDATION INC reportó $350k en ingresos totales y $371k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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