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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Empleo de todo el país.
- Base
- $171k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $161k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Leaf Executive Director Mediana a percentil 75frente a pares de Empleo en Massachusetts | $171k | — | — | — | $171k $189k |
Leaf Managing Director Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $161k | — | — | — | $161k $177k |
Leaf Chief Lending Officer Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $149k $164k |
Leaf Advisory Service Director Board Member Sobre el percentil 90 | — | — | — | — | $135k $149k |
Leaf Development Manager - Termed Oct 2024 Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $115k $127k |
Leaf Senior Loan Officer Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $109k $120k |
Leaf Financial Analyst Board Member Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $76k $84k |
Leaf Senior Financial Analyst Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $46k $51k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en LOCAL ENTERPRISE ASSISTANCE FUND equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de empleo es 7%.
Basado en 3,624 organizaciones de empleo, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 7%
desde 2022
De $161k en 2022 a $171k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 7% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 48%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 9% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre LOCAL ENTERPRISE ASSISTANCE FUND
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de LOCAL ENTERPRISE ASSISTANCE FUND?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en LOCAL ENTERPRISE ASSISTANCE FUND recibió USD 171,286 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Empleo en Massachusetts, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de LOCAL ENTERPRISE ASSISTANCE FUND con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Empleo en Massachusetts, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en LOCAL ENTERPRISE ASSISTANCE FUND se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en LOCAL ENTERPRISE ASSISTANCE FUND equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de empleo es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de LOCAL ENTERPRISE ASSISTANCE FUND?
En 2023, LOCAL ENTERPRISE ASSISTANCE FUND reportó $5.2M en ingresos totales y $4.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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