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Año fiscal 2024

LOOMIS SENIOR LIVING INC

Springfield, Massachusetts·EIN 04-3314106·NTEE S50 · Community Improvement & Capacity Building·501(c)(3)
Ingresos totales
$13.7M
Activos totales
$28.9M
Gastos totales
$13.5M
Directivos reportados
27
Misión

TO OPEN THE DOOR OF POSITIVE AGING OF OLDER ADULTS BY PROVIDING A CONTINUUM OF HIGH QUALITY SERVICES WHICH PROMOTES INDEPENDENCE AND MEETS THE CHANGING NEEDS OF PEOPLE THROUGHOUT THE AGING PROCESS.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2024

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Massachusetts.

Executive Director
Percentil 75 a 90
$208k
$225k
Base
$166k
Bono
$14k
Otros
$732
Beneficios
$17k
Director of Nursing
Highest Compensated Employee
Mediana a percentil 75
$153k
$165k
Base
$136k
Bono
$500
Otros
$198
Beneficios
$2k
Licensed Practical Nurse
Highest Compensated Employee
Percentil 25 a mediana
$122k
$132k
President & CEO
Percentil 10 a 25
$26k
$28k
IT Director
Chief Information Officer
Bajo el percentil 10frente a pares de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades a nivel nacional
$16k
$18k
Cfo/treas/asst Clerk (until 8/24/24)
Officer (Unspecified)
$10k
$10k
HR Director
Highest Compensated Employee
Bajo el percentil 10
$2k
$2k
CFO & Treasurer/assistant Clerk
Bajo el percentil 10
$2k
$2k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 19 personas sin remuneración.

Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2024, la compensación total más alta en LOOMIS SENIOR LIVING INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.

Esta organización (2024)
2%
Mediana del sector
14%
Mitad central del sector
6% a 28%

Basado en 10,247 organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Subió 8%
desde 2023

De $193k en 2023 a $208k en 2024.

$193k
2023
$208k
2024
En dólares de hoyEst.
Subió 4% en términos reales$216k a $225k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 8% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 7%.

$193k en 2023 a $208k en 2024.
  • La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 11% de 2023 a 2024.
  • La remuneración del cargo de Chief Information Officer bajó 12% de 2023 a 2024.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre LOOMIS SENIOR LIVING INC

¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de LOOMIS SENIOR LIVING INC?

En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en LOOMIS SENIOR LIVING INC recibió USD 208,275 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Massachusetts, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de LOOMIS SENIOR LIVING INC con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Massachusetts, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en LOOMIS SENIOR LIVING INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2024, la compensación total más alta en LOOMIS SENIOR LIVING INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de LOOMIS SENIOR LIVING INC?

En 2024, LOOMIS SENIOR LIVING INC reportó $13.7M en ingresos totales y $13.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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