MONROE HEALTH SERVICES OWNS AND OPERATES A 95 BED HOSPITAL AND RELATED OUTPATIENT CARE FACILITIES IN AMORY, MISSISSIPPI CALLED NORTH MISSISSIPPI MEDICAL CENTER GILMORE-AMORY (NMMC GILMORE-AMORY). NMMC GILMORE-AMORY IS PART OF THE NORTH MISSISSIPPI HEALTH SERVICES (NMHS) ORGANIZATION. THE MISSION OF NMHS IS TO CONTINUOUSLY IMPROVE THE HEALTH OF THE PEOPLE OF OUR REGION. NMMC GILMORE-AMORY WORKS TO ACHIEVE THIS CORPORATE MISSION TO IMPROVE THE HEALTH OF THE PEOPLE OF THIS REGION BY PROVIDING CONVENIENTLY ACCESSIBLE, COST-EFFECTIVE HEALTH CARE OF THE HIGHEST QUALITY.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Mississippi.
- Base
- $222k
- Bono
- $88k
- Otros
- $734
- Beneficios
- $7k
- Base
- $191k
- Bono
- $21
- Otros
- —
- Beneficios
- $6k
- Base
- $179k
- Bono
- $26
- Otros
- —
- Beneficios
- $840
- Base
- $157k
- Bono
- $18k
- Otros
- $761
- Beneficios
- $6k
- Base
- $147k
- Bono
- $34
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Administrator Key Employee Mediana a percentil 75frente a pares de Atención médica a nivel nacional | $222k | $88k | $734 | $7k | $317k $346k |
CRNA Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $191k | $21 | — | $6k | $202k $221k |
CRNA Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $179k | $26 | — | $840 | $185k $202k |
Cno Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $157k | $18k | $761 | $6k | $181k $198k |
RN Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | $147k | $34 | — | — | $152k $166k |
RN Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $147k $161k |
Treasurer Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $29k $32k |
President & CEO Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $27k $30k |
Secretary Secretary (Operational) Percentil 10 a 25frente a pares de Atención médica a nivel nacional | — | — | — | — | $15k $16k |
Secretary Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $15k $16k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en Monroe Health Services Inc equivalió al 0.7% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 34%
desde 2022
De $236k en 2022 a $317k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Key Employee subió 34% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 26%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 4% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 68% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Monroe Health Services Inc
¿Cuánto gana el Key Employee de Monroe Health Services Inc?
En 2023, el puesto de Key Employee en Monroe Health Services Inc recibió USD 317,170 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Key Employee entre organizaciones de Atención médica de todo el país, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Key Employee de Monroe Health Services Inc con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica de todo el país, la remuneración de 2023 del Key Employee en Monroe Health Services Inc se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en Monroe Health Services Inc equivalió al 0.7% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Monroe Health Services Inc?
En 2023, Monroe Health Services Inc reportó $63.4M en ingresos totales y $48M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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